Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzmanagement für 18 Länder und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit starkem Wachstum und globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket und strategische Managementrolle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie und arbeite eng mit dem globalen HQ zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting und mindestens 10 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Internationale Rolle mit Verantwortung für 18 Länder. Hohe Sichtbarkeit & direkter Draht zum globalen HQ.
Firmenprofil: Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Asien, das europaweit stark wächst und in seiner Branche als etablierter Marktteilnehmer gilt. Die Organisation zeichnet sich durch eine globale Struktur, hohe Qualitätsstandards und eine klare Wachstumsstrategie aus.
Aufgabengebiet:
- Financial Management & Reporting: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Verantwortung für Reporting an das internationale Headquarter, Steuerung von Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen, Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management.
- Accounting & Compliance: Verantwortung für Hauptbuch, Nebenbücher, Anlagenbuchhaltung und Payroll, Sicherstellung der Einhaltung aller steuerlichen und regulatorischen Anforderungen, Koordination externer Audits.
- Payroll Management (International): Steuerung der Gehaltsabrechnung in 18 europäischen Ländern, Zusammenarbeit mit lokalen Payroll-Dienstleistern, Risikominimierung und Sicherstellung regulatorischer Compliance.
- Team Leadership: Fachliche und disziplinarische Führung eines 5-köpfigen Teams, Weiterentwicklung und Coaching der Mitarbeitenden, Aufbau eines leistungsstarken Finance-Teams.
- Business Partnering: Sparringspartner für das Management, Unterstützung operativer Bereiche mit Finanzanalysen, Förderung von Transparenz und Kostenbewusstsein.
- International Coordination: Schnittstelle zum globalen Finance-Team (HQ), Sicherstellung einheitlicher Standards und Prozesse, Mitarbeit an internationalen Projekten.
- Process Improvement: Identifikation von Optimierungspotenzialen, Implementierung effizienter Finance-Prozesse und Systeme.
Anforderungsprofil:
- Must-have: Abgeschlossenes Studium in Finance / Accounting, mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Finance & Accounting, mehrjährige Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse in HGB / idealerweise IFRS, Erfahrung in internationalen Strukturen (Europa), sehr gute Englischkenntnisse, Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP).
- Nice-to-have: CPA / ACCA oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung mit asiatischen Konzernstrukturen, Kenntnisse im internationalen Payroll-Management.
Vergütungspaket: Internationale Managementrolle mit strategischem Einfluss, Zusammenarbeit mit globalen Entscheidungsträgern, breiter Verantwortungsbereich über multiple Länder, Gestaltungsspielraum und Prozessverantwortung, dynamisches, wachsendes Umfeld, attraktives Vergütungspaket.
Kontakt: Lydia Riedel, Referenznummer JN-052026-7028353, Beraterkontakt +49211177224024.
Finance and Accounting Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant bietet eine internationale Rolle mit hoher Sichtbarkeit und Verantwortung in einem dynamischen, wachsenden Umfeld. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung, während die Mitarbeiter durch ein attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit, an internationalen Projekten mitzuwirken, motiviert werden. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Wachstum ist dies ein hervorragender Arbeitgeber für Fachkräfte im Finanz- und Rechnungswesen, die ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finance and Accounting Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanz- und Buchhaltungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Position als Finance and Accounting Manager bekommen!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch!
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in der Finanzwelt gestellt werden könnten. Wir sollten auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – besonders in internationalen Strukturen!
✨Zeige deine Führungskompetenzen!
Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, betone deine Fähigkeiten in der Teamführung und wie du dein Team weiterentwickelt hast. Das ist besonders wichtig für eine Rolle, die Verantwortung für ein 5-köpfiges Team beinhaltet!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance and Accounting Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles tip-top ist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die globale Struktur des Unternehmens und wie es in den verschiedenen Ländern operiert. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der internationalen Finanz- und Rechnungslegung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Budgetplanung, Forecasts oder Abweichungsanalysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle erfüllst.
✨Sprich über Teamführung
Da die Position auch Teamführung umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung und Entwicklung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter coachen und ein leistungsstarkes Finance-Team aufbauen kannst.
✨Zeige deine Anpassungsfähigkeit
In einem internationalen Umfeld ist Anpassungsfähigkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen kulturellen und regulatorischen Anforderungen umgegangen bist und wie du sicherstellen kannst, dass alle Compliance-Vorgaben eingehalten werden.
