Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle globale Markenstrategien und leite innovative Produktprojekte im Bereich Consumer Health.
- Unternehmen: Etabliertes, international erfolgreiches Healthcare- und Pharmaunternehmen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Entwicklungsperspektiven und Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Position erfordert Wohnsitz in Stuttgart; keine Remote-Option.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken im Gesundheitsbereich und arbeite international mit spannenden Teams.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Marketing, insbesondere in Nahrungsergänzungsmitteln, und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Intro Global Brand Management / Nahrungsergänzungsmittel / Gestaltungssielraum Unbefristete Direktanstellung in Vollzeit - Mittelständisches Unternehmen Firmenprofil Für meinen Mandanten, ein etabliertes und international erfolgreiches Healthcare- und Pharmaunternehmen, suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Global Brand Manager (m/w/d) mit Sitz in Deutschland.
In dieser Funktion übernehmen Sie die internationale Marketingverantwortung für einen strategisch wichtigen Produktbereich im Consumer-Health-Umfeld und gestalten die zukünftige Marken- und Wachstumsstrategie maßgeblich mit.
Aufgabengebiet Entwicklung und Weiterentwicklung globaler Markenstrategien für ein internationales Portfolio im Bereich Healthy Aging, Mobility & Weight Management.
Steuerung von Innovations- und Produktentwicklungsprojekten von der Ideenfindung bis zur erfolgreichen internationalen Markteinführung.
Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumentenanalysen sowie Ableitung nachhaltiger Wachstumsstrategien.
Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über verschiedene Länder, Kanäle und Zielgruppen hinweg.
Weiterentwicklung der digitalen Markenkommunikation unter Nutzung moderner Marketing-Technologien und KI-gestützter Lösungen.
Enge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams, externen Agenturen und weiteren Stakeholdern auf globaler Ebene.
Verantwortung für Marketingbudgets sowie Priorisierung und Steuerung strategischer Initiativen.
Moderation unterschiedlicher Interessen innerhalb einer internationalen Matrixorganisation und Entwicklung tragfähiger Lösungen.
Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige internationale Marketingerfahrung in den Bereichen Consumer Health, Nutraceuticals, Nahrungsergänzungsmittel oder OTC (Erfahrung in einem der Bereiche, idealerweise im Bereich der Nahrungsergänzungsmittel, ist zwingend erforderlich!) Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Weiterentwicklung von Marken auf internationaler Ebene.
Tiefes Verständnis für Konsumentenverhalten, Marktmechanismen und aktuelle Entwicklungen im Gesundheits- und Wellnessmarkt.
Fundierte Kenntnisse im Einsatz digitaler Marketinginstrumente sowie daten- und KI-basierter Marketingansätze.
Erfahrung in der Einführung neuer Produkte und im Lifecycle-Management bestehender Marken.
Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Agenturen.
Sicheres Stakeholder-Management, Budgetverantwortung und hohe Kommunikationsstärke.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift sowie internationale Reisebereitschaft.
Bitte beachten
Sie: Dies ist eine Position, für die Sie in Stuttgart & Umgebung wohnen müssen, da es keine remote Position ist.
Vergütungspaket Sichtbare internationale Rolle mit hoher strategischer Relevanz.
Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Produktsegment.
Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Entscheidungsträgern.
Attraktive Entwicklungsperspektiven innerhalb eines globalen Unternehmens.
Unbefristete Direktanstellung in Vollzeit.
Details erläutere ich gern in einem ersten Telefonat.
Kontakt Annabelle Luther Referenznummer JN-082026-7082366 Beraterkontakt +49 1622643373
Global Brand Manager (m/w/d) Consumer Healthcare Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Brand Manager (m/w/d) Consumer Healthcare erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Michael Page.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Michael Page ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Michael Page könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Michael Page beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Brand Manager (m/w/d) Consumer Healthcare mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Michael Page:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Michael Page einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Michael Page einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Michael Page relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Michael Page einfügt.
