Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Beschaffungsstrategie und verhandle für Marketinginvestitionen.
- Arbeitgeber: Michael Page, ein führendes Unternehmen in der Personalbeschaffung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit globaler Sichtbarkeit und Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: 8-10 Jahre Erfahrung im Marketing-Einkauf und starke Verhandlungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit hohen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
OverviewGlobal Senior Market Procurement Manager (m/f/d) role at Michael Page. Global visibility and cross-functional influence in the consumer goods industry.Job DescriptionLead the global procurement strategy and negotiation process for marketing investments.Manage direct relationships with key media and strategic partners across North America and other major markets.Oversee global marketing partnerships and ensure alignment with business objectives.Drive cost optimization, supplier performance, and long-term value creation across media, POS, and sponsorship categories.Collaborate closely with internal stakeholders (E-Business, Sales, Media) to align procurement with business priorities.The Successful ApplicantYou bring 8-10 years of experience in senior-level marketing procurement roles, with a proven ability to lead complex negotiations across media and entertainment partners. Your expertise includes a solid understanding of in-house marketing and agency management models, paired with strong analytical, communication, and stakeholder management skills. Fluency in English is required; additional languages are an advantage. Experience with MarTech and digital marketing ecosystems, as well as exposure to retail media and event procurement, would be considered a plus.What’s On OfferStrategic role with global visibility and cross-functional influence.High-impact position within a fast-paced, international environment.Competitive compensation and benefits package.ContactContact: Burak CetinQuote job ref: JN-102025-6850644Seniority levelMid-Senior levelEmployment typeFull-timeJob functionMarketing and SalesIndustriesStaffing and Recruiting #J-18808-Ljbffr
Global Senior Market Procurement Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Senior Market Procurement Manager (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Einkauf und Marketing. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen offenen Stellen. Oft sind die besten Möglichkeiten nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine aktuellen Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Einkauf und Marketing dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Senior Market Procurement Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit der Stellenbeschreibung verknüpfst. Zeig uns, wie du die Anforderungen erfüllst und was du in die Rolle einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Konsumgüterindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Michael Page konfrontiert ist. Zeige, dass du die Trends im Marketing und in der Beschaffung verstehst und wie du diese Kenntnisse in die Strategie einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Verhandlungen geführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten in der Stakeholder-Management und Kostenoptimierung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend vermitteln kannst, sowohl in Englisch als auch in anderen Sprachen, falls du welche sprichst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht. Sei proaktiv und zeige, dass du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen.
