Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und entwickle Schnittstellen zwischen Systemen im CRM-Bereich.
- Unternehmen: Etablierte Unternehmensgruppe mit modernem IT-Team und digitaler Transformation.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterkantine.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit exzellenten Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und gestalte die digitale Zukunft.
- Qualifikationen: Studium in IT oder Betriebswirtschaft, Erfahrung im Integrationsmanagement und Java-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten
Aufgabenumfeld mit echter Übernahme von Verantwortung
Firmenprofil
Das Unternehmen ist eine etablierte Unternehmensgruppe mit mehreren Geschäftsfeldern im Handel und Dienstleistungssektor. Die moderne IT-Organisation mit mehreren hundert Mitarbeitenden verantwortet die Entwicklung, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung einer umfangreichen Systemlandschaft und gestaltet aktiv die digitale Transformation des Unternehmens.
Aufgabengebiet
- Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zwischen verschiedenen Systemen, insbesondere im CRM-Umfeld
- Analyse fachlicher Anforderungen und Entwicklung passender Integrationskonzepte
- Koordination von Implementierungen, Tests und Produktivsetzungen gemeinsam mit internen Teams und externen Dienstleistern
- Überwachung von Datenflüssen sowie Sicherstellung von Performance und Stabilität der Integrationen
- Analyse und Behebung von Fehlern innerhalb der Integrationslandschaft
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium mit IT-nahem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Integrations- oder Schnittstellenmanagement, idealerweise im CRM- oder Salesforce-Umfeld
- Erfahrung in der Java-Entwicklung, vorzugsweise mit Spring Boot und Apache Camel
- Erste Kenntnisse im Betrieb von Anwendungen auf Kubernetes sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse moderner Integrationsarchitekturen und Technologien wie REST, SOAP, JMS oder SOA
- Erfahrung mit Testverfahren, insbesondere Testautomatisierung und Test-Driven Development
Vergütungspaket
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodelle
- Moderne Arbeitsumgebung mit guter Verkehrsanbindung
- Mitarbeiterkantine und weitere attraktive Zusatzleistungen
- Gesundheits- und Fitnessangebote
Kontakt
Larissa Federau
Referenznummer JN-092026-7114245
Beraterkontakt +49 15206850279
CRM / Salesforce Integration Engineer (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so CRM / Salesforce Integration Engineer (m/w/d) in Hamburg erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Michael Page bewerben
Viele Unternehmen, wie Michael Page, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRM / Salesforce Integration Engineer (m/w/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Michael Page und die ausgeschriebene Position CRM / Salesforce Integration Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Michael Page an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
