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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Accounting-Team und übernehme die Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes, internationales SAAS-Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Option und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Berlin mit modernen Arbeitsbedingungen und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Bilanzbuchhalter-Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Spannende Herausforderung bei zukunftsorientierten und internationalen SAAS Unternehmen. Dynamisches Arbeitsumfeld sowie Gestaltungsfreiheit im Accounting.
Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes, international angebundenes Unternehmen mit digitalem Geschäftsmodell innerhalb der SAAS-Branche. Die Organisation befindet sich in einer spannenden Phase der Professionalisierung und Prozessharmonisierung. Finance spielt eine zentrale Rolle als Sparringspartner für das Management und den Konzern. Es herrscht eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.
Aufgabengebiet:
- Gesamtverantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
- Führung und Weiterentwicklung eines Accounting-Teams bestehend aus fünf Mitarbeitenden
- Steuerung und Überwachung der operativen Buchhaltung inkl. Kreditoren, Debitoren, Rückstellungen sowie Payroll
- Sicherstellung von Compliance, internen Kontrollen und des Reportings an die Konzernmutter
- Ansprechpartner:in für externe Partner wie Steuerberater, Wirtschaftsprüfer etc.
- Prozessoptimierung und Begleitung bei der ERP-Einführung (MS Dynamics 365 Business Central)
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Bilanzbuchhalter-Qualifikation
- Fundierte Praxiserfahrung in der Bilanzierung nach HGB und IFRS
- Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP-Systemen, idealerweise MS Dynamics 365 Business Central
- Erste Führungserfahrung oder klarer nächster Entwicklungsschritt in eine Leitungsfunktion
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket:
- Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätszuschuss (ÖPNV oder Jobrad)
- Moderne Arbeitsausstattung und zentrale Office-Lage
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Kontakt: Nadine Heiting
Beraterkontakt: +49 1741607598
Head of Accounting (m/w/d) SAAS Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Accounting (m/w/d) SAAS
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und verstehe die Herausforderungen, die sie im Accounting haben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Accounting (m/w/d) SAAS
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Head of Accounting passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Erfahrung und Qualifikation einbringst. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige: Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige! Wenn wir sehen, dass du die Anforderungen und Aufgaben verstanden hast und diese in deinen eigenen Worten wiedergeben kannst, hebt das deine Bewerbung hervor. Zeig uns, dass du die Herausforderung annimmst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Bilanzierung nach HGB und IFRS sowie deine Führungskompetenzen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Prozessoptimierung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Prozessoptimierung interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Accounting und wie du mit deinem Team zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Sprich über deine ERP-Erfahrungen
Da das Unternehmen MS Dynamics 365 Business Central nutzt, solltest du deine Erfahrungen mit ERP-Systemen betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit solchen Systemen gearbeitet hast und welche Vorteile du siehst.