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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Controlling-Team und optimiere zentrale Prozesse.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und kollegialem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finance- und Controlling-Funktion aktiv mit und arbeite direkt mit dem Top-Management.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Controlling, strategisches Denken und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Team mit viel Herz & Energie.
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen in einem anspruchsvollen und regulierten Umfeld mit dynamischer Entwicklung und hoher strategischer Relevanz innerhalb einer europäischen Konzernstruktur. Im Rahmen einer vertraulichen Besetzung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit.
Aufgabengebiet
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Controlling-Teams
- Verantwortung für die Durchführung und Optimierung zentraler Controlling-Prozesse, insbesondere Monatsabschluss, Forecasting, Budgetierung sowie strategische Planung
- Steuerung von P&L-, Kosten- und Profitabilitätsanalysen zur Unterstützung unternehmerischer Entscheidungen
- Analyse, Aufbereitung und transparente Darstellung relevanter Finanzkennzahlen inklusive Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management
- Sicherstellung eines adressatengerechten Reportings sowie Einhaltung interner Richtlinien und Governance-Vorgaben
- Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern auf Managementebene
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Steuerungsinstrumenten mit Fokus auf Effizienz, Digitalisierung und Nachhaltigkeit
- Mitwirkung an bereichsübergreifenden Transformations- und Veränderungsinitiativen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung strategischer Steuerungsmodelle und Entscheidungsgrundlagen
- Verantwortung für relevante Governance- und Kontrollthemen innerhalb des Controllings
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Controlling oder Finanzbereich innerhalb eines komplexen Unternehmensumfelds
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Forecasting, Budgetierung, strategische Planung sowie Ergebnis- und Kostensteuerung
- Erfahrung in der Steuerung von Veränderungs- oder Transformationsprojekten
- Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie relevanter Steuerungskennzahlen
- Kenntnisse im Rechnungswesen nach HGB und IFRS
- Sicherer Umgang mit gängigen ERP-, BI- und Reporting-Systemen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Strategische Denkweise kombiniert mit hoher Umsetzungsorientierung
- Hohe Eigeninitiative sowie Motivation, Veränderungen aktiv mitzugestalten
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Teamorientierung, Empathie und professionelles Auftreten auf Managementebene
Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der Organisation
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Top-Management
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Finance- und Controlling-Funktion
- Internationales und dynamisches Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungswege und moderne Unternehmenskultur
- Attraktives Vergütungspaket sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kontakt: Yusof Sadeq, Referenznummer JN-052026-7012213, Beraterkontakt +491788005824
Head of Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Controlling (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine LinkedIn-Nachricht kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Kenntnisse und Erfahrungen zu präsentieren und zu zeigen, wie wir zum Team passen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Controlling (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für das Controlling durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das Team bei uns unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die europäische Konzernstruktur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die strategische Relevanz und die Herausforderungen in einem regulierten Umfeld verstehst. Das hilft dir, deine Antworten gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens auszurichten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Controlling-Prozesse optimiert oder Transformationen geleitet hast. Diese Beispiele sollten deine Führungskompetenzen und deine analytische Denkweise unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in Rechnungswesen betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Rechnungswesen nach HGB und IFRS klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion mit internen und externen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Finanzkennzahlen einfach und verständlich erklären kannst, um dein professionelles Auftreten zu unterstreichen.