Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finance-Team und gestalte die Finanzstrategie des Unternehmens aktiv mit.
- Unternehmen: Etablierte Retail-Marke mit starkem Fokus auf hochwertige Produkte.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsmodell, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um die Unternehmensentwicklung in einer Schlüsselrolle voranzutreiben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Finance und mehrjährige Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Hoher Einfluss auf Strategie & Unternehmensentwicklung. Große Gestaltungsspielräume in einer zentralen Führungsrolle.
Firmenprofil: Das Unternehmen ist etabliert im Bereich Retail mit einer starken Marktpräsenz. Es handelt sich um eine mittelständische Organisation mit einer klaren Fokussierung auf hochwertige Produkte und professionelle Dienstleistungen.
Aufgabengebiet:
- Gesamtverantwortung für Accounting, Controlling und Finance-Prozesse
- Führung und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Finance-Teams
- Erstellung und Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS
- Steuerung des Reportings sowie Sparringspartner für Geschäftsführung und Stakeholder
- Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsinstrumenten zur Unternehmensentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Konzernumfeld
- Unterstützung bei strategischen Projekten und Vertragsgestaltungen
- Vorantreiben von Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung im Finanzbereich
- Business Partner für operative Einheiten, insbesondere im Handels- und Omnichannel-Umfeld
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance, Accounting oder vergleichbar
- Mehrjährige Führungserfahrung im Finance-/Controlling-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung (insb. IFRS)
- Breite Erfahrung in Accounting, Reporting und Unternehmenssteuerung
- Ausgeprägte analytische und strategische Kompetenz kombiniert mit Hands-on-Mentalität
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP
- Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit, als Sparringspartner auf Top-Management-Ebene zu agieren
Vergütungspaket: Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung und Teil des Leadership-Teams. Hoher Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen in Transformation (Omnichannel / Wachstum / Internationalisierung). Verantwortung für ein etabliertes Finance-Team mit Entwicklungspotenzial. Möglichkeit, Finance als echten Business Partner strategisch weiterzuentwickeln und Unternehmensentscheidungen aktiv mitzugestalten. Moderne Arbeitsweise mit Fokus auf datengetriebene Steuerung und Prozessoptimierung. Attraktives Gesamtpaket inkl. flexiblen Arbeitsmodellen und Benefits. Umfeld mit flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Kontakt: Selina Acar, Referenznummer JN-052026-7021652, Beraterkontakt +49 2111 7722 4035
Head of Finance & Accounting (d/m/w) Arbeitgeber: Michael Page
Das Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Head of Finance & Accounting (d/m/w), geprägt von flachen Hierarchien und einer engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einem attraktiven Vergütungspaket sowie umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld, das sich im Wandel befindet und auf Wachstum und Internationalisierung ausgerichtet ist. Hier haben Sie die Möglichkeit, als strategischer Partner aktiv an der Unternehmensentwicklung mitzuwirken und innovative Finanzprozesse voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Finance & Accounting (d/m/w) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder über LinkedIn – je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Positionen, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit für die Rolle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Finance & Accounting (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Strategie und die aktuellen Herausforderungen des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Head of Finance & Accounting dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Finance-Team geleitet oder strategische Entscheidungen getroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytischen und strategischen Kompetenzen zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine finanzielle Analyse oder einen strategischen Plan zu diskutieren. Sei bereit, deine Denkweise und Herangehensweise zu erläutern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Finance-Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen, die das Unternehmen in den nächsten Jahren verfolgt.
