Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Vertriebsstrategie und führe ein leistungsstarkes Vertriebsteam.
- Unternehmen: Dynamisches und renommiertes Unternehmen im Snacking-Bereich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonus, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Markenunternehmen.
- Warum dieser Job: Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und Gestaltungsspielraum in einer Führungsposition.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Direkter Einfluss auf die Vertriebsstrategie und das Unternehmenswachstum. Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsposition.
Du möchtest die Vertriebsstrategie eines jungen, dynamischen und renommierten Markenherstellers im Snacking-Bereich aktiv mitgestalten? Für unseren Mandanten suchen wir einen Head of Sales (m/w/d), der die Sales Channels Lebensmitteleinzelhandel und Drogerie strategisch weiterentwickelt, ein leistungsstarkes Vertriebsteam führt und das weitere Wachstum des Unternehmens maßgeblich vorantreibt.
Aufgabengebiet
- Entwicklung und Umsetzung der nationalen Vertriebsstrategie für die Sales Channels LEH und Drogerie
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Vertriebsteams
- Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Ertragsziele sowie Steuerung der Vertriebskennzahlen
- Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Kundenbeziehungen sowie Führung von Jahresgesprächen und Vertragsverhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Category Management und weiteren internen Schnittstellen
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb innerhalb der FMCG-Branche
- Fundierte Kenntnisse der Strukturen und Entscheidungswege im deutschen Lebensmitteleinzelhandel sowie der Drogeriemärkte
- Ausgeprägte strategische und unternehmerische Denkweise sowie hohe Verhandlungskompetenz
- Kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und hoher Eigeninitiative
Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Attraktives Vergütungspaket inklusive Bonus und Firmenwagen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Markenunternehmen
Kontakt: Jonas Femerling, Referenznummer JN-062026-7048640, Beraterkontakt +49211177224001
Head of Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie als Head of Sales (m/w/d) direkten Einfluss auf die Vertriebsstrategie und das Unternehmenswachstum haben. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem dynamischen Team fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere in einem renommierten Markenhersteller im Snacking-Bereich voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Michael Page empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Michael Page dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Michael Page bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Michael Page bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Michael Page erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
