Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in Hydraulik und Antriebstechnik, steigere Umsatz und entwickle Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Schweizer Unternehmen in der Antriebs- und Hydrauliktechnik mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, abwechslungsreiche Tätigkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität sind wichtig für den Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und profitiere von einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Interesse am Vertrieb, Kommunikationsstärke erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein Schweizer Unternehmen in der Antriebs- und Hydrauliktechnik, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen technischen Aussendienstberater (Hydraulik) für die Zentralschweiz. Gesucht wird eine verkaufsstarke Persönlichkeit mit fundierter Hydraulik-Erfahrung und erster Aussendienstpraxis. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierenden Umfeld mit flachen Hierarchien.
Aufgabengebiet
- Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung der Vertriebsstrategie sowie nachhaltige Steigerung von Umsatz und Marktanteil im zugewiesenen Gebiet
- Kompetente und lösungsorientierte Beratung von Kunden in den Bereichen Mobilhydraulik und Antriebstechnik – mit klarem Fokus auf Mehrwert und Anwendungserfolg
- Aktive Neukundengewinnung sowie strategische Entwicklung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
- Systematische Identifikation von Marktchancen und konsequente Ausschöpfung von Umsatzpotenzialen
- Proaktiver Vertrieb des gesamten Produktportfolios – von der Bedarfsermittlung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Stärkung und gezielten Ausweitung der eigenen Marktposition
- Unterstützung und Begleitung von Produkteinführungen beim Kunden – inklusive Positionierung und Platzierung im Markt
- Planung und Durchführung von praxisnahen Kundenschulungen und technischen Trainings
- Professionelle Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Branchenevents sowie bei kundenspezifischen Veranstaltungen
Anforderungsprofil
- Technische Grundausbildung, idealerweise als Land-, Bau- oder LKW-Mechaniker, kombiniert mit einem ausgeprägten Interesse am Vertrieb
- Fundierte Fachkenntnisse in der Hydraulik und Antriebstechnik – mit der Fähigkeit, technische Lösungen verständlich und überzeugend zu vermitteln
- Erste Erfahrung im Aussendienst von Vorteil, gepaart mit dem klaren Willen, im Vertrieb erfolgreich zu sein
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie überzeugendes Auftreten in Verhandlungs- und Verkaufssituationen
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Starke Kundenfokussierung und ausgeprägtes Serviceverständnis – Sie denken konsequent aus Kundensicht
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität innerhalb Ihres Vertriebsgebiets
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools (MS Office, ERP-Systeme) zur effizienten Steuerung Ihrer Vertriebsaktivitäten
Vergütungspaket
Suchen Sie eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld mit ausgezeichneter Entlohnung, mit der Möglichkeit, in einem motivierten Team an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Hydraulik-Außendienstberater – Umsatzstarker Vertriebsprofi Arbeitgeber: Michael Page
Unser Kunde, ein führendes Schweizer Unternehmen in der Antriebs- und Hydrauliktechnik, bietet Ihnen als Hydraulik-Außendienstberater eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien. Profitieren Sie von einer hervorragenden Vergütung, einem starken Teamgeist und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während Sie aktiv zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung in der Zentralschweiz beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hydraulik-Außendienstberater – Umsatzstarker Vertriebsprofi erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hydraulik- und Antriebstechnik zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen und Events – so erfährst du von ungeschriebenen Stellen und kannst dich direkt ins Gespräch bringen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge im Vertrieb und deine technischen Kenntnisse in der Hydraulik präsentierst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kunden beraten und Umsatz gesteigert hast – das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine persönliche Nachricht hinzufügst, in der du erklärst, warum du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über aktuelle Trends in der Hydraulik- und Antriebstechnik auf dem Laufenden. Das hilft dir nicht nur im Gespräch, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche. Teile dein Wissen in Gesprächen oder auf sozialen Medien – das macht Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hydraulik-Außendienstberater – Umsatzstarker Vertriebsprofi mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für Hydraulik und Vertrieb zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Außendienst und in der Hydrauliktechnik hervor. Zeige uns, wie du erfolgreich Kunden beraten und Umsatz steigern konntest. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Schweizer Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen in der Antriebs- und Hydrauliktechnik. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele kennst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in der Neukundengewinnung oder der Pflege von Kundenbeziehungen verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen im Vertriebsgebiet oder wie das Unternehmen seine Marktposition stärken möchte.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe, technische Lösungen verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du komplexe Informationen einfach vermitteln kannst.
