Interim Leitung (m/w/d) Accounting/ Controlling

Interim Leitung (m/w/d) Accounting/ Controlling

Düsseldorf Befristet 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Operative und strategische Unterstützung im Controlling und Accounting.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit innovativer Kultur in Düsseldorf.
  • Vorteile: Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Leite ein Team und arbeite an spannenden Finanzprojekten.
  • Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in HGB und Oracle sowie Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ein modernes Unternehmen sucht Unterstützung im Accounting und Controlling.

Aufgabengebiet:

  • Operative und strategische Unterstützung im Controlling und Accounting
  • Unterstützung im Tagesgeschäft

Anforderungsprofil:

  • Fundierte Kenntnisse in HGB
  • Sehr gute Kenntnisse mit Oracle
  • Ausgeprägte Führungskompetenz, Organisationstalent sowie eine kooperative und flexible Arbeitsweise
  • Starkes analytisches Denkvermögen mit der Fähigkeit, komplexe Finanzdaten auszuwerten und aussagekräftige Berichte, Forecasts und Prognosen zu erstellen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Details:

  • Start: ASAP
  • Dauer: 3 Monate
  • Auslastung: Vollzeit
  • Onsite in Düsseldorf

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre zeitnahe Rückmeldung.

Interim Leitung (m/w/d) Accounting/ Controlling Arbeitgeber: Michael Page

Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.

Michael Page

Kontaktdaten:

Michael Page Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Interim Leitung (m/w/d) Accounting/ Controlling erhalten könntest

Tauch ein in die Controlling-Community!

Schau dir die speziellen Veranstaltungen und Netzwerktreffen in der Finanzbranche an, die oft in deiner Stadt stattfinden. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page kennenlernen, die nach neuen Talenten suchen.

Erlebe Praktika und Schnupperangebote!

Nutze die Chance, ein Praktikum oder eine befristete Stelle als Sprungbrett zu nutzen. Viele Unternehmen bieten befristete Projekte an, um zukünftige Talente auszuprobieren – also bewirb dich direkt bei Michael Page und zeig, was du drauf hast!

Bring deine Skills ins Spiel!

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Controlling-Tools und -Software vertraut bist, denn viele Unternehmen suchen gezielt danach. Vielleicht ist das ein guter Zeitpunkt, um dein Wissen aufzufrischen oder neue Zertifikate zu erwerben.

Werde aktiv auf Plattformen für befristete Anstellungen!

Plattformen wie Indeed oder StepStone sind großartig, um kurzfristige Anstellungen im Controlling zu finden. Guck regelmäßig rein, um keine Chance zu verpassen und bewerbe dich schnell – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interim Leitung (m/w/d) Accounting/ Controlling mit Bravour zu bestehen

HGB
Oracle
Monatsabschlüsse
Budgetierung
Führungskompetenz
Organisationstalent
analytisches Denkvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!:Im Controlling kommt es auf präzise Zahlen und Analysen an. Mach deutlich in deinem Lebenslauf, welche quantitativen Methoden und Softwaretools du beherrschst. Wenn du Erfahrungen mit Excel oder spezifischer Controlling-Software hast, bring das unbedingt zur Sprache. Das hilft Michael Page, deine Eignung fürs Team sofort zu erkennen.

Präsentiere relevante Projekte und Erfahrungen:Falls du bereits Praktika oder Werkstudentenstellen im Controlling oder einem ähnlichen Bereich gemacht hast, führe diese unbedingt auf. Beschreibe, an welchen Projekten du gearbeitet hast, und was du dabei gelernt hast. Das zeigt, dass du sofort ins Team bei Michael Page einsteigen und einen Beitrag leisten kannst!

Betone deine Lernbereitschaft:Da du dich für eine befristete Stelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Motivation und Lernbereitschaft gut zu kommunizieren. Zeige in deinem Anschreiben, dass du nicht nur Erfahrung mitbringst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, um Michael Page zu unterstützen.

Halte die Formalitäten im Blick:Für eine befristete Stelle im Controlling ist es wichtig, deine Unterlagen gut strukturiert zu präsentieren. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar gegliedert ist und alle relevanten Informationen enthält. Bewirb dich am besten direkt über unsere Website, das macht es für uns und dich einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet

Zahlen im Griff: Fachwissen zeigen

Im Bereich Controlling ist es wichtig, dein Fachwissen über Finanzkennzahlen und Controlling-Tools wie SAP oder Excel zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische Fragen zu Budgetierung, Kostenanalyse oder Reporting zu beantworten – das ist genau der Stoff, den sie sehen wollen!

Praktische Beispiele parat haben

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du schnell Einsicht in bestehende Prozesse bekommst. Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du deine analytischen Fähigkeiten zur Verbesserung von Finanzprozessen eingesetzt hast. So zeigst du, dass du direkt zur Lösung beitragen kannst.

Soft Skills im Controlling zählen

Neben deinen technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikation und Teamarbeit im Controlling wichtig. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Gute Kommunikation kann oft den entscheidenden Unterschied machen!

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und Arbeitsweise bei Michael Page zu erfahren. Gerade für eine befristete Anstellung ist es wichtig, dass du dich schnell einfügen kannst. Frage, wie der Einarbeitungsprozess aussieht und welche Erwartungen an dich in den ersten Monaten gestellt werden.