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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digital Workplace Projekte und manage wichtige Stakeholder.
- Arbeitgeber: Sozialversicherungsträger mit Fokus auf innovative IT-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Andere Informationen: 18 Monate Laufzeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unfallversicherung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Projektleitung im IT-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 8000 - 10000 € pro Monat.
Rahmendaten
- Start: 01.06
- Laufzeit: 18 Monate ++
- Auslastung: Vollzeit
- Einsatzmodell: 100 % Remote
Aufgabengebiet
- Projektleitung im Umfeld Digital Workplace bei einem Sozialversicherungsträger
- Steuerung und Umsetzung von Einführungs- und Migrationsprojekten
- Leitung von Reorganisationsprojekten innerhalb von IT-Abteilungen
- Verantwortung für Geschäftsprozessmanagement und -modellierung (ADONIS)
- Abstimmung und Steuerung relevanter Stakeholder
- Übernahme der Gesamtverantwortung für Projektziele, Qualität und Umsetzung
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften
- Deutschkenntnisse mind. C2
- Englischkenntnisse mind. B2
- Mindestens zehn (10) Jahre Erfahrung als Projektleitung im IT-Umfeld von Sozialversicherungsträgern, davon mindestens fünf (5) Jahre in der gesetzlichen Unfallversicherung
- Mindestens drei (3) Jahre berufliche Erfahrung in der Projektleitung im Bereich des Digitalen Arbeitsplatzes (Digital Workplace) innerhalb der vergangenen fünf (5) Jahre.
- Mindestens drei (3) Jahre berufliche Erfahrung im Geschäftsprozessmanagement sowie in der Geschäftsprozessmodellierung mit ADONIS
- Mindestens acht (8) Jahre berufliche Erfahrung in der Programm- oder Projektleitung von Einführungs- und Migrationsprojekten im Umfeld der Sozialversicherung (Gesamtvolumen >10 Mio €)
- Mindestens acht (8) Jahre berufliche Erfahrung in der Leitung von Reorganisationsprojekten von IT-Abteilungen im Umfeld der Sozialversicherung.
Vergütungspaket
Klingt das Projekt interessant? Bitte sende mir folgende Informationen:
- Frühestmöglicher Start
- Verfügbarkeit pro Woche
- Stabilität der Auslastung
- Stundensatz (Remote / vor Ort)
- Aktuelles Profil
- Kurze Einschätzung zur Passgenauigkeit
Kontakt
Mikal Mebrahtu
Referenznummer JN-052026-7011868
Beraterkontakt +49211177224036
INTERIM Projektleiter (m/w/d) Fokus Unfallversicherung Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: INTERIM Projektleiter (m/w/d) Fokus Unfallversicherung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen des Unternehmens, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: INTERIM Projektleiter (m/w/d) Fokus Unfallversicherung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen, die zu den Anforderungen passen. Zeige, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der Projektleitung im IT-Umfeld und im Bereich Digital Workplace dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Stakeholder-Management betonen
Da die Abstimmung und Steuerung relevanter Stakeholder eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, wo du erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren.
✨Prozessmanagement und ADONIS hervorheben
Da Geschäftsprozessmanagement und -modellierung mit ADONIS gefordert sind, solltest du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich klar darstellen. Bereite dich darauf vor, spezifische Projekte zu erläutern, bei denen du diese Tools eingesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Remote-Arbeit ansprechen
Da die Position 100 % remote ist, ist es wichtig, deine Erfahrungen mit virtueller Zusammenarbeit zu betonen. Sprich darüber, wie du Teams effektiv aus der Ferne geleitet hast und welche Tools du dafür genutzt hast. Das zeigt, dass du auch in einem digitalen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst.