Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze beim Aufbau und Betrieb von IT-Systemen und arbeite an spannenden Projekten mit.
- Unternehmen: Junges, wachsendes Systemhaus mit Fokus auf moderne IT-Infrastrukturen.
- Vorteile: Kollegiales Team, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamaktivitäten sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Entwickle dich schnell weiter und bringe deine Ideen in innovative Projekte ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Fachinformatik und erste praktische Erfahrungen im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei uns zählen Teamgeist, Ideen und der Spaß an Innovation. Deine Chance, dich schnell weiterzuentwickeln - fachlich wie persönlich.
Wir sind ein junges, wachsendes Systemhaus mit Fokus auf moderne IT-Infrastrukturen, Cloud-Lösungen und smarte IT-Services für kleine und mittelständische Unternehmen.
Aufgabengebiet
- Du unterstützt beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von IT-Systemen unserer Kunden.
- Du installierst und konfigurierst Server, Netzwerke und Clients.
- Du analysierst und behebst Störungen im 1st- und 2nd-Level-Support.
- Du arbeitest aktiv in spannenden IT-Projekten mit (z. B. Cloud-Migrationen, Modern Workplace).
- Du dokumentierst Systeme und bringst eigene Ideen zur Optimierung ein.
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste praktische Erfahrungen im IT-Umfeld, beispielsweise durch Ausbildung, Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
- Grundlegende Kenntnisse in Windows-Infrastrukturen, Netzwerktechnologien und idealerweise Virtualisierungslösungen.
- Interesse an modernen Cloud-Technologien wie Microsoft Azure und Microsoft 365.
- Hohe Lernbereitschaft, pragmatische Herangehensweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
Vergütungspaket
- Kollegiales Team mit offener und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Abwechslungsreiche Projekte mit innovativen Technologien.
- Strukturierte Einarbeitung und persönliche Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive Homeoffice-Möglichkeiten.
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Teamaktivitäten.
Kontakt: Victoria Ortivero
Beraterkontakt: +49895587958309
IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Michael Page bewerben
Viele Unternehmen, wie Michael Page, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Michael Page und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Michael Page an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
