Junior Buchhalter (m/w/d) 100%
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Junior Buchhalter (m/w/d) 100%

Steinhausen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Monatsabschlüsse.
  • Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit einem dynamischen, mehrsprachigen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Rolle, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen.
  • Andere Informationen: Enger Austausch mit erfahrenen Finance-Professionals und Unterstützung bei der Karriereentwicklung.
  • Warum dieser Job: Wachsendes Verantwortungsgebiet und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Finanzbuchhaltung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Selbständige Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung für definierte Gesellschaften oder Bereiche
  • Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle im Hauptbuch inkl. Sicherstellung der korrekten Kontierung
  • Vorbereitung und teilweise selbständige Durchführung des Zahlungsverkehrs
  • Aktive Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS; schrittweise Übernahme eigener Abschlusspositionen
  • Erstellung von Abgrenzungen, Rückstellungen sowie fundierte Kontenabstimmungen
  • Unterstützung bei MWST-Abrechnungen und steuerlichen Deklarationen
  • Mitarbeit bei Budget- und Forecast-Prozessen
  • Unterstützung bei internen Kontrollen (IKS) sowie bei der Vorbereitung und Begleitung von Revisionen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (z. B. Controlling, HR, Revisoren)
  • Sicherer Umgang mit einem ERP-System (insbesondere SAP) und Verantwortung für die Datenqualität im eigenen Bereich
  • Einsatz von MS Excel für Auswertungen, Abstimmungen und einfache Analysen
  • Aktive Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Finance-Prozessen
  • Unterstützung von Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen im Rechnungswesen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z. B. B. in Ausbildung zum/zur Fachfrau/Fachmann Finanz- und Rechnungswesen oder kurz davor)
  • 3-4 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS
  • Erfahrung mit SAP sowie solide Excel-Kenntnisse
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse sind erforderlich
  • Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Interesse an Weiterentwicklung
  • Affinität zu Prozessoptimierung und modernen Finance-Strukturen

Benefits

  • Abwechslungsreiche Rolle mit wachsender Verantwortung und klarer Entwicklungsperspektive
  • Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Finance-Professionals
  • Internationales, mehrsprachiges Arbeitsumfeld
  • Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung (z. B. Fachausweis)
  • Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Zusatzleistungen

Junior Buchhalter (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Michael Page

Als Junior Buchhalter (m/w/d) in unserem internationalen Unternehmen profitieren Sie von einer abwechslungsreichen Rolle mit wachsender Verantwortung und klaren Entwicklungsperspektiven. Unsere strukturierte Einarbeitung und die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Finance-Professionals fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung in einem modernen, mehrsprachigen Arbeitsumfeld. Zudem bieten wir attraktive Zusatzleistungen und unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen Weiterbildung, um Ihre Karriere im Finanz- und Rechnungswesen voranzutreiben.
Michael Page

Kontaktperson:

Michael Page HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Buchhalter (m/w/d) 100%

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige vorhanden ist. Manchmal gibt es ungenutzte Talente, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Buchhalter (m/w/d) 100%

Kreditorenbuchhaltung
Debitorenbuchhaltung
Hauptbuchführung
Zahlungsverkehr
Monatsabschlüsse
Quartalsabschlüsse
Jahresabschlüsse nach IFRS
Abgrenzungen
Rückstellungen
Kontenabstimmungen
MWST-Abrechnungen
Budget- und Forecast-Prozesse
interne Kontrollen (IKS)
ERP-Systeme (insbesondere SAP)
MS Excel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest

Verstehe die Buchhaltungsgrundlagen

Mach dich mit den Grundlagen der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu IFRS und den gängigen Buchhaltungspraktiken zu beantworten. Zeige, dass du die Verantwortung für die Kontierung und die Verbuchung von Geschäftsvorfällen ernst nimmst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du bei Monats- oder Jahresabschlüssen mitgewirkt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

Zeige deine Excel-Kenntnisse

Da Excel ein wichtiges Werkzeug in der Buchhaltung ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Datenanalysen oder Auswertungen zu beantworten und eventuell sogar praktische Beispiele zu nennen.

Sei bereit für Fragen zur Prozessoptimierung

Da die Stelle auch die Mitwirkung an der Optimierung von Finance-Prozessen umfasst, sei bereit, über deine Ideen zur Verbesserung von Abläufen zu sprechen. Zeige, dass du eine Affinität zur Digitalisierung und Automatisierung im Rechnungswesen hast.

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