Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Unterstützung bei Abschlüssen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit einem dynamischen, mehrsprachigen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Rolle, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Enger Austausch mit erfahrenen Finance-Professionals und klare Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Wachsendes Verantwortungsgebiet und die Chance, Prozesse aktiv zu optimieren.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Finanzbuchhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Selbständige Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung für definierte Gesellschaften oder Bereiche
- Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle im Hauptbuch inkl. Sicherstellung der korrekten Kontierung
- Vorbereitung und teilweise selbständige Durchführung des Zahlungsverkehrs
- Aktive Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS; schrittweise Übernahme eigener Abschlusspositionen
- Erstellung von Abgrenzungen, Rückstellungen sowie fundierte Kontenabstimmungen
- Unterstützung bei MWST-Abrechnungen und steuerlichen Deklarationen
- Mitarbeit bei Budget- und Forecast-Prozessen
- Unterstützung bei internen Kontrollen (IKS) sowie bei der Vorbereitung und Begleitung von Revisionen
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (z. B. Controlling, HR, Revisoren)
- Sicherer Umgang mit einem ERP-System (insbesondere SAP) und Verantwortung für die Datenqualität im eigenen Bereich
- Einsatz von MS Excel für Auswertungen, Abstimmungen und einfache Analysen
- Aktive Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Finance-Prozessen
- Unterstützung von Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen im Rechnungswesen
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z. B. in Ausbildung zum/zur Fachfrau/Fachmann Finanz- und Rechnungswesen oder kurz davor)
- 3-4 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS
- Erfahrung mit SAP sowie solide Excel-Kenntnisse
- Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse sind erforderlich
- Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Interesse an Weiterentwicklung
- Affinität zu Prozessoptimierung und modernen Finance-Strukturen
Benefits
- Abwechslungsreiche Rolle mit wachsender Verantwortung und klarer Entwicklungsperspektive
- Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Finance-Professionals
- Internationales, mehrsprachiges Arbeitsumfeld
- Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung (z. B. Fachausweis)
- Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Zusatzleistungen
Junior Buchhalter (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Michael Page
Als Junior Buchhalter (m/w/d) in unserem internationalen Unternehmen profitieren Sie von einer abwechslungsreichen Rolle mit wachsender Verantwortung und klaren Entwicklungsperspektiven. Unsere strukturierte Einarbeitung und die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Finance-Professionals fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung in einem modernen, mehrsprachigen Arbeitsumfeld. Zudem bieten wir attraktive Zusatzleistungen und unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen Weiterbildung, um Ihre Karriere im Finanz- und Rechnungswesen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Buchhalter (m/w/d) 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Verantwortung für die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit SAP und Excel! Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Buchhalter (m/w/d) 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Buchhalter bei StudySmarter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung hervor. Wenn du mit SAP oder IFRS gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der sich in unserem internationalen Umfeld wohlfühlt.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das zeigt uns, dass du eine organisierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Buchhaltungsgrundlagen
Mach dich mit den Grundlagen der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu IFRS und den gängigen Buchhaltungspraktiken zu beantworten. Zeige, dass du die Prinzipien hinter den Zahlen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung demonstrieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Monats- und Jahresabschlüsse.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, insbesondere SAP, zu sprechen. Wenn du spezifische Projekte oder Aufgaben hast, bei denen du diese Systeme genutzt hast, bringe sie zur Sprache, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.
✨Sprich über Prozessoptimierung
Da die Stelle auch die Optimierung von Finance-Prozessen umfasst, solltest du Ideen oder Erfahrungen teilen, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast. Zeige deine Affinität zur Digitalisierung und Automatisierung im Rechnungswesen.
