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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Großprojekte im Energiesektor und arbeite mit interdisziplinären Teams.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das aktiv die Energiewende gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Verantwortung für Großprojekte der Energiewende
Mein Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Energiesektor mit Fokus auf großskalige Infrastrukturprojekte. Der Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung und Umsetzung moderner Energieanlagen und nachhaltiger Versorgungslösungen. Mit komplexen Projekten und hoher technologischer Kompetenz gestaltet mein Mandant aktiv die Energiewende mit.
Aufgabengebiet
- Gesamtverantwortung für die kaufmännische Steuerung von Großprojekten im Energie- und Infrastrukturbereich
- Fachliche Führung eines interdisziplinären Projektteams (Controlling, Recht, Finanzierung, Einkauf, Regulatorik)
- Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Projektleiter in einem integrierten Projektansatz
- Verhandlung und Steuerung komplexer Liefer- und Leistungsvereinbarungen
- Erstellung und Auswertung von Ausschreibungen sowie Entwicklung von Beschaffungsstrategien
- Verantwortung für Projektbudgets, Cashflow-Planung und Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Steuerung von Vertrags- und Claim-Management-Prozessen
- Erstellung und Präsentation von Projekt-Reportings gegenüber Management und Gremien
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken
- Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher und regulatorischer Anforderungen
- Vorbereitung der kommerziellen Inbetriebnahme von Anlagen
- Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Prozessen und Tools
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Projektmanagement
- Erfahrung im Umgang mit komplexen Vertragsstrukturen und Verhandlungen
- Kenntnisse im Bereich Energie, Infrastruktur oder Anlagenbau von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in Controlling, Projektkalkulation und Cashflow-Steuerung
- Erfahrung im Vertrags- und Claim-Management
- Sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. SAP, MS Project, BI-Systeme)
- Kenntnisse in HGB/IFRS von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
Vergütungspaket
- Attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Mitarbeit an innovativen Energieprojekten
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernes Arbeitsumfeld mit interdisziplinären Teams
Kontakt
Hendrik Fibbe
Beraterkontakt: +491622603091
Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) - Energiesektor Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) - Energiesektor
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups im Energiesektor. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Projekten. Ein persönlicher Ansatz kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. So kannst du im Interview selbstbewusst punkten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende!
Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringen, sondern auch eine echte Begeisterung für nachhaltige Lösungen haben. Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Energiewende beitragen kannst – das bleibt im Gedächtnis!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) - Energiesektor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Kaufmännischer Projektleiter im Energiesektor zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Energiesektor vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Energiewende und wie dein potenzieller Arbeitgeber dazu beiträgt. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Branche selbst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im kaufmännischen Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über komplexe Vertragsverhandlungen oder erfolgreiche Projektbudgets zu sprechen. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du als Führungskraft agierst und wie du verschiedene Fachbereiche zusammenbringst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen der Projekte oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.