Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Gap-Analysen durch und optimiere Datenschutzprozesse.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Datenschutz und Compliance.
- Vorteile: Flexible Teilzeit, 100% Remote-Arbeit bis Ende 2027.
- Weitere Informationen: Werde Coach für interne Stakeholder und entwickle nachhaltige Prozesse.
- Warum dieser Job: Gestalte den Datenschutz aktiv und unterstütze spannende Projekte.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Datenschutz oder Compliance-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Teilzeit bis Ende 2027
Standort: Koblenz
Remote: 100%
Auslastung: 1 Tag pro Woche
Aufgabengebiet
- Durchführung einer Gap-Analyse bestehender Datenschutz- und Compliance-Prozesse sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
- Überarbeitung, Strukturierung und Aktualisierung der Datenschutzdokumentation, Richtlinien und schriftlich fixierten Ordnung
- Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Umfeld von MaRisk, Datenschutz und Governance
- Beratung der Fachbereiche bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen sowie Etablierung praktikabler und nachhaltiger Prozesse
- Übernahme einer Coach- und Sparringspartner-Rolle für interne Stakeholder sowie eigenverantwortliche Steuerung von Optimierungsmaßnahmen
Anforderungsprofil
- 2-3 Jahre Erfahrung als Datenschutzbeauftragter, Datenschutzmanager oder Compliance-Spezialist
- Praxiserfahrung im Umfeld von Leasing, Banken, Finanzdienstleistungen oder Privatbürgschaften; Leasing-Know-how ist besonders wünschenswert
- Gute Kenntnisse der DSGVO, Datenschutz-Governance sowie regulatorischer Anforderungen (idealerweise MaRisk-Umfeld)
- Erfahrung in der Durchführung von Gap-Analysen, Prozessreviews und der Optimierung von Kontroll- und Governance-Strukturen
- Kommunikativer und pragmatischer Berater mit Hands-on-Mentalität, der Themen eigenständig vorantreibt und als Coach für die Fachbereiche agiert
Vergütungspaket
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt: Franziska Schubert
Referenznummer: JN-092026-7103429
Beraterkontakt: +49211177224022
Interim Datenschutzbeauftragter (m/w/d) in Koblenz Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Interim Datenschutzbeauftragter (m/w/d) in Koblenz erhalten könntest
✨Nutze branchenspezifische Netzwerke
Im Bereich Compliance gibt's viele spezifische Netzwerke und Communities, denen du beitreten kannst. Schue dich zum Beispiel bei Plattformen wie LinkedIn nach relevanten Gruppen um oder besuche lokale Events und Seminare, um direkt mit Fachleuten in Kontakt zu treten.
✨Informiere dich über aktuelle Veranstaltungen
Teilzeitstellen im Compliance-Bereich sind oft an spezifische Veranstaltungen gebunden. Halte Ausschau nach Karriere-Events an Universitäten oder großen Unternehmen, wo du mögliche Arbeitgeber wie Michael Page kennenlernen und dein Interesse direkt zeigen kannst.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten proaktiv
Erstelle ein Portfolio, in dem du deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Compliance zeigst. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen, und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, besonders für Teilzeitpositionen.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich bei Michael Page direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du oft auch aktuelle Infos zu offenen Stellen im Compliance-Bereich, die nicht immer auf anderen Plattformen veröffentlicht werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interim Datenschutzbeauftragter (m/w/d) in Koblenz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Compliance-Welt:Bevor du dich bei Michael Page bewirbst, solltest du dich mit den grundlegenden Anforderungen und Herausforderungen im Compliance-Bereich auseinandersetzen. Das bedeutet, dass du in deinem Anschreiben aufzeigen kannst, dass du einen klaren Überblick über Gesetze und Vorschriften hast und die Fähigkeit, diese zu verstehen und anzuwenden.
Relevante Zertifikate nicht vergessen:Wenn du über Zertifikate oder Schulungen im Bereich Compliance verfügst, sollten diese auf jeden Fall in deinem Lebenslauf auftauchen. Zeige uns, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und auf dem neuesten Stand der Regularien zu bleiben, denn das ist in diesem Bereich enorm wichtig!
Das Anschreiben personalisieren:In deinem Anschreiben für die Teilzeitstelle bei Michael Page ist es wichtig, zu betonen, warum du in Teilzeit arbeiten möchtest. Vielleicht möchtest du dich nebenbei weiterbilden oder hast andere Verpflichtungen. Diese persönlichen Gründe können deine Motivation und Lernbereitschaft unterstreichen und dem Team zeigen, dass du eine langfristige Perspektive hast.
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf besondere Fähigkeiten wie analytisches Denken oder Detailgenauigkeit hervorhebst. Diese Kompetenzen sind für die Compliance-Arbeit unerlässlich. Wir schätzen konkret belegte Erfolge oder Erfahrungen, die auch zu diesen Fähigkeiten passen. Der Job ist entscheidend, also zeig uns, dass du das Zeug dazu hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Mach dich mit den Vorschriften vertraut!
In der Compliance-Branche ist es wichtig, die relevanten gesetzlichen Vorschriften und Normen zu kennen. Schau dir die speziellen Regelungen an, die für Michael Page gelten, und bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner vorherigen Erfahrung angewendet hast.
✨Portfolio der vergangenen Projekte
Auch wenn du nur Teilzeit arbeitest, kann ein Portfolio deiner bisherigen Projekte oder Erfahrungen entscheidend sein. Zeige, wie du in der Vergangenheit Compliance-Probleme gelöst hast und welche Tools du verwendet hast – das kann deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen!
✨Fragen zur Teamkohäsion
Bei einer Teilzeitstelle ist es wichtig zu wissen, wie gut du ins bestehende Team passt. Bereite dir Fragen vor, die darauf abzielen, wie das Team bei Michael Page strukturiert ist, insbesondere im Hinblick auf die Zusammenarbeit zwischen Vollzeit- und Teilzeitmitarbeitern.
✨Technische Fragen zur Risikobewertung
Erwarte technische Fragen zur Risikobewertung und zur Umsetzung von Compliance-Strategien in deinem Interview. Sei bereit, spezifische Szenarien zu diskutieren, in denen du Risiken identifiziert und gemindert hast. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten!
