Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Team in der Finanzbuchhaltung.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen mit stabiler Zukunftsperspektive.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeitervorteile und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Finanzbuchhaltung und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Führungserfahrung im Rechnungswesen und fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Verantwortung für Führung, Entwicklung und Erfolg des Teams Finanzbuchhaltung.
Steuerung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung.
Sie sind überzeugt, dass Finanzbuchhaltung weit mehr ist als die reine Verbuchung von Geschäftsvorfällen? Sie möchten ein Team fachlich und menschlich weiterentwickeln, Prozesse optimieren und die finanzielle Stabilität eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, eine zentrale Führungsrolle im Finanzbereich zu übernehmen.
Aufgabengebiet
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Finanzbuchhaltung.
- Verantwortung für die ordnungsgemäße Finanzbuchhaltung nach HGB.
- Steuerung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung.
- Sicherstellung effizienter und qualitativ hochwertiger Buchhaltungsprozesse.
- Vorbereitung und aktive Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
- Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Fachbereichen.
- Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher und gesetzlicher Vorschriften.
- Erstellung von Auswertungen, Reportings und Analysen für die Geschäftsleitung.
- Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen sowie Digitalisierungsinitiativen im Rechnungswesen.
- Verantwortung für die Liquiditätsplanung und Unterstützung bei finanzrelevanten Fragestellungen.
Anforderungsprofil
- Fundierte Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
- Führungspersönlichkeit mit fachlicher Tiefe: Mehrjährige Führungserfahrung im Rechnungswesen, fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und den dazugehörigen Prozessen, Fähigkeit, die Aufgaben und Herausforderungen der Mitarbeitenden fachlich nachzuvollziehen und als kompetenter Ansprechpartner zu agieren.
- Bilanzierungs- und Buchhaltungsexpertise: Mehrjährige Erfahrung in der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung, sehr gute Kenntnisse in der Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, sicherer Umgang mit buchhalterischen Prozessen sowie bilanzrelevanten Fragestellungen.
- Hands-on und Prozessverständnis: Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Erfahrung in der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen.
- Kommunikationsstärke: Souveränes Auftreten gegenüber Management, Fachbereichen und externen Partnern, hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsstärke und Teamorientierung.
Kurz gesagt: Sie sind eine pragmatische und fachlich versierte Führungskraft im Rechnungswesen, die ihr Team sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickelt. Dank Ihrer tiefen Kenntnisse in der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung verstehen Sie die operativen Herausforderungen Ihrer Mitarbeitenden und schaffen die Basis für effiziente Prozesse sowie qualitativ hochwertige Abschlüsse nach HGB.
Vergütungspaket
- Attraktives Vergütungspaket: Freuen Sie sich auf ein wettbewerbsfähiges Gehalt inklusive attraktiver Zusatzleistungen.
- Vorsorge mit Weitblick: Mit einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir Sie dabei, auch langfristig bestens aufgestellt zu sein.
- Entwicklung, die Sie weiterbringt: Individuelle Weiterbildungsangebote und spannende Entwicklungsperspektiven fördern Ihre fachliche und persönliche Karriere.
- Gestaltungsspielraum statt Stillstand: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie Prozesse, Strukturen und Standards aktiv mit.
- Flexibilität, die zum Leben passt: Profitieren Sie von modernen und flexiblen Arbeitszeitmodellen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Attraktive Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, exklusive Vergünstigungen und weitere Zusatzleistungen runden das Gesamtpaket ab.
- Sicherheit und Perspektive: Werden Sie Teil eines erfolgreichen und stabilen Unternehmens mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ihr nächster Karriereschritt: Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens.
In dieser Rolle gestalten Sie nicht nur die Zukunft der Finanzbuchhaltung aktiv mit, sondern entwickeln auch Ihr Team nachhaltig weiter und setzen wichtige Impulse für den Unternehmenserfolg.
Kontakt
Kadina Oliverio
Referenznummer JN-082026-7080475
Beraterkontakt +4915221756688
Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Michael Page ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung bei Michael Page interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Michael Page sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung bei Michael Page interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
