Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer wir sind: Global Player: 34 Länder, 6.000+ Mitarbeitende In Deutschland: Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg & Berlin Unsere Mission: Leben verändern, durch kluge Beratung, starke Beziehungen und echte Chancen Unsere Kultur: Kollegial, dynamisch, inklusiv und voller Möglichkeiten Aufgabengebiet Deine Aufgaben: * Du berätst Unternehmen als strategische:r Sparringspartner:in in allen HR- und Recruiting-Themen * Du identifizierst Top-Kandidat:innen über moderne Sourcing-Kanäle und baust nachhaltige Talent-Pipelines auf * Du entwickelst dein eigenes Netzwerk und positionierst dich als anerkannte:r Expert:in in deiner Branche * Du begleitest Kandidat:innen durch den gesamten Bewerbungsprozess und schaffst echte Karriereperspektiven * Du bist vertrauensvolle:r Businesspartner:in für Kund:innen und Kandidat:innen und schaffst langfristige Beziehungen * Du analysierst Märkte, erkennst Hiring-Trends und berätst Unternehmen zu den besten Recruiting-Strategien * Du verhandelst Verträge und Gehälter und sorgst für Win-win-Situationen auf beiden Seiten * Du unterstützt Unternehmen beim Aufbau leistungsstarker Teams, die nachhaltig zum Unternehmenserfolg beitragen * Du steuerst mehrere Recruiting-Projekte gleichzeitig und behältst dabei immer den Überblick * Du repräsentierst dein Unternehmen auf Networking-Events, Karrieremessen und Kundenterminen * Du feierst Erfolge, wenn aus Kontakten langfristige Partnerschaften und erfolgreiche Vermittlungen werden Kurz gesagt: Du verbindest Menschen und Unternehmen, schaffst Karrierechancen, treibst Wachstum voran und hinterlässt mit jeder erfolgreichen Vermittlung einen echten Impact. Anforderungsprofil Was du mitbringst: * Motivation, Drive & Persönlichkeit: Wir suchen Charakter, nicht nur Lebensläufe * Lust auf Sales, Beratung und echte Verantwortung * Teamspirit, Lösungsorientierung und positive Vibes * Studium oder kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrung im Vertrieb oder Recruiting? Perfekt! Vergütungspaket Warum Michael Page? Bei uns bekommst du nicht nur einen Job, sondern ein Gesamtpaket, das dich persönlich & beruflich wachsen lässt: Starkes Fixgehalt + ungedeckelter Bonus Monatliche Bonusauszahlung bei Zielerreichung Regelmäßige Sales Contests mit attraktiven Rewards Incentive-Reisen & exklusive Goodies für Top-Performer Transparente Beförderungskriterien & klar definierte Karrierewege Erstklassige Sales-Trainings & kontinuierliches Coaching Mehrere Teamevents im Jahr & monatliche Closing-Events Moderne Offices in Top-Lage Home Office, Mobile Working & Arbeiten aus dem Ausland möglich Sabbatical-Option 30 Urlaubstage, die je nach Dauer der Unternehmenszugehörigkeit steigen + zusätzliche Wellbeing-Tage Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits & Wellhub-Mitgliedschaft Bezuschussung zum Auto-Leasing Kein 9-to-5-Konzernumfeld, sondern Performance-Mindset & Teamspirit Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-092026-7096550 Beraterkontakt +4915221749900
Recruitment Consultant - Personalberatung (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
