Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung von Forderungen und Kommunikation mit Schuldnern.
- Unternehmen: Erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen im Forderungsmanagement mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit regelmäßigen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Ausbildung im Rechtsanwalts- oder Büromanagement und Erfahrung im Forderungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Entscheidungsspielraum.
Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Spezialistenrolle.
Unser Mandant ist ein erfolgreiches und etabliertes Dienstleistungsunternehmen mit hoher Expertise im Bereich Forderungsmanagement. Mitarbeitende profitieren von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, einer modernen Unternehmenskultur sowie vielseitigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.
Aufgabengebiet:
- Eigenständige Bearbeitung von Vorgängen im Forderungsmanagement.
- Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Schuldnern, Schuldnervertretungen, Auftraggebern und Vollstreckungsorganen.
- Bewertung von Sachverhalten unter Berücksichtigung von Eskalations- und Risikogesichtspunkten.
- Funktion als Schnittstelle zu externen Rechtsanwaltskanzleien.
- Eigenverantwortliche Entscheidungen innerhalb des übertragenen Mandats.
- Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse und Abläufe.
- Entwicklung fachlicher Schwerpunkte entsprechend der eigenen Stärken und Kompetenzen.
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement mit Schwerpunkt Inkasso/Forderungsmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder Inkassoumfeld.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten.
- Sicheres und souveränes Handeln in anspruchsvollen Gesprächssituationen.
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit sowie Freude an einem modernen, IT-geprägten Arbeitsumfeld.
Vergütungspaket:
- Attraktive Vergütung.
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Hohe Eigenverantwortung und große Entscheidungsfreiräume.
- Strukturierte und individuelle Einarbeitung.
- Regelmäßige interne Schulungen und Weiterbildungsangebote.
- Langfristige Entwicklungsperspektiven und Spezialisierungsmöglichkeiten.
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung.
- Zahlreiche Benefits wie Jobticket, Kantine, Parkplatz, Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte und Firmenevents.
Kontakt: Leo Zwingmann
Referenznummer: JN-082026-7084491
Beraterkontakt: +49 4032 5074 2036
Sachbearbeiter Forderungsmanagement Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
