Sales Berater (m/w/d)

Sales Berater (m/w/d)

Frankfurt am Main Freiberuflich 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Business-Kund:innen zu modernen Produkten und finde individuelle Lösungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Wachstum und Kundenzufriedenheit.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, hohe Provisionen und exklusive Incentives.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich weiter mit vielfältigen Trainingsangeboten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und mache aus Kund:innen Fans.
  • Qualifikationen: Freundlichkeit, Empathie und Kommunikationsstärke sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie wollen mehr! Sie suchen nach der nächsten Herausforderung.

Erfüllen Sie sich Ihre Träume. Unter dem Motto Groß starten, statt klein denken, bewegen Sie etwas bei unserem Kunden. Selbständige:r Handelsvertreter:in (B2B-Berater:in) für Bestands- und Neukund:innen im Vertrieb.

Aufgabengebiet:

  • Sie beraten die Business-Kund:innen persönlich zu den modernen Produkten der Firma.
  • Sie bringen Kund:innen mit Top-Produkten und Top-Services zusammen.
  • Sie vereinbaren Termine und bereiten sie vor.
  • Sie vermitteln individuelle Lösungen an die Kund:innen.
  • Gerne übernehmen Sie auch das Neugeschäft bei vorwiegend Bestandskund:innen - und auch Neukund:innen.
  • Sie machen aus Kund:innen Fans.
  • Sie helfen mit, Unternehmen zukunftsfähig zu machen.

Anforderungsprofil:

  • Freundlichkeit
  • Empathie
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke
  • Ehrgeiz
  • Fleiß
  • Mobilität
  • Flexibilität
  • Organisationstalent

Vergütungspaket:

  • Flexibilität - Sie entscheiden, wann und wie Sie tätig sind - 9to5 war gestern.
  • Weiterentwicklung: mit vielfältigen Angebot an Online- und Präsenztrainings.
  • Provision: eine überdurchschnittlich hohe Provision.
  • Exklusive Incentives: Ihre Erfolge werden honoriert mit attraktiven Zusatz-Goodies.

Kontakt: Norman Bartsch

Beraterkontakt: +49 1788005894

Sales Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und flexiblen Arbeitsumfeld zu arbeiten, in dem Ihre Erfolge direkt honoriert werden. Mit einem umfangreichen Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen und einer Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt, sind wir der ideale Arbeitgeber für ambitionierte Vertriebsprofis. Genießen Sie die Freiheit, Ihre Arbeitszeiten selbst zu gestalten und profitieren Sie von attraktiven Provisionen sowie exklusiven Incentives, die Ihre Leistungen wertschätzen.

Michael Page

Kontaktdaten:

Michael Page Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Berater (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Messen, um direkt ins Gespräch zu kommen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du verkaufen würdest. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze deine Kommunikationsstärke! Während des Gesprächs ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Stelle Fragen, um dein Interesse zu zeigen, und höre aktiv zu, um die Bedürfnisse des Unternehmens zu verstehen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Berater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Kommunikationsstärke
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Organisationstalent
Flexibilität
Mobilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähle von deinen Erfolgen!:Wenn du schon Erfahrungen im Vertrieb hast, dann teile diese mit uns! Zeige, wie du Kund:innen begeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer ein Plus!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Firma und ihre Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe, was die Firma von anderen unterscheidet. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Rolle des Sales Beraters viel mit Kommunikation und Empathie zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Probleme gelöst hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Zeige deine Begeisterung

Vertrieb lebt von Leidenschaft! Lass deine Begeisterung für die Produkte und Dienstleistungen der Firma durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Vertrieb arbeitest und wie du dazu beitragen möchtest, Kunden zu Fans zu machen. Deine positive Einstellung wird sicher gut ankommen.

Stelle Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die die Firma aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.