Auf einen Blick
- Aufgaben: Proaktive Neukundenakquise und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im SAP-Logistikbereich.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Beratungs- und IT-Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Unterstützung durch ein starkes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von Unternehmen und entwickle nachhaltige Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von IT- oder SAP-Lösungen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Direkter Einstieg mit bestehendem Key-Account-Portfolio. Sie lieben es, Unternehmen und strategische Ziele zusammenzubringen?
Ein etabliertes, wachstumsstarkes Beratungs- und IT-Unternehmen begleitet seit vielen Jahren Kunden im deutschsprachigen Raum bei der erfolgreichen Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Mit einem klaren Fokus auf SAP-Lösungen und tiefem Prozessverständnis in Logistik und Supply Chain unterstützt das Unternehmen Organisationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette - von der Einführung bis zum Betrieb und zur kontinuierlichen Optimierung.
Aufgabengebiet:
- Proaktive Ansprache und Gewinnung von Neukunden im Umfeld von SAP-Logistiklösungen
- Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb definierter Zielmärkte
- Strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen durch Cross- und Upselling
- Aufbau, Entwicklung und Steuerung einer nachhaltigen Vertriebspipeline gemeinsam mit Marketing, Inside Sales und Partnern
- Strukturierte Steuerung von Leads und Opportunities bis zum erfolgreichen Abschluss
- Positionierung des Lösungsportfolios entlang durchgängiger logistischer Prozesse (z. B. Lager-, Transport- und Supply-Chain-Prozesse)
- Enge Zusammenarbeit mit Presales- und Consulting-Teams zur Entwicklung kundenspezifischer Lösungen
- Analyse von Markttrends, Wettbewerb und technologischen Entwicklungen im SAP-Logistikumfeld
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Fach- und Managementebene
- Nutzung digitaler Kanäle und Social Selling zur Stärkung der eigenen Marktpräsenz
Anforderungsprofil:
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger IT-, Software- oder SAP-Lösungen
- Gute Kenntnisse in SAP-Logistikmodulen sowie Verständnis von End-to-End-Prozessen innerhalb der Supply Chain
- Fähigkeit, fachliche Anforderungen schnell zu erfassen und in überzeugende Lösungen zu übersetzen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsstärke, auch auf Entscheider-Ebene
- Souveränes Auftreten sowie strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und modernen Vertriebsmethoden
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft und Flexibilität im Kundenumfeld
Vergütungspaket:
- Dynamisches, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
- Attraktive Vergütungsmodelle inklusive leistungsorientierter Komponenten
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsstrukturen
- Unterstützung durch ein starkes Team aus Sales, Consulting und Presales
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusätzliche Benefits wie Mobilitätslösungen, strukturierte Einarbeitung und langfristige Vorsorgemodelle
Kontakt: Antonio Gomes
Referenznummer: JN-062026-7029264
Beraterkontakt: +4969507786012
Sales Manager (m/w/d) SAP Logistics Arbeitgeber: Michael Page
Als etabliertes, wachstumsstarkes Beratungs- und IT-Unternehmen bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungsmodellen und einem starken Team aus Sales, Consulting und Presales fördern wir eine partnerschaftliche Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten in der SAP-Logistik voll auszuschöpfen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d) SAP Logistics erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Vertrieb von SAP-Lösungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Social Selling nutzen
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn! Teile interessante Inhalte, kommentiere Beiträge und baue dir eine starke Online-Präsenz auf. Das hilft nicht nur, deine Expertise zu zeigen, sondern auch, potenzielle Kunden und Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Vorbereitung ist alles
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten, die den spezifischen Bedürfnissen der Kunden entsprechen. Das macht einen großen Eindruck!
✨Direkt über unsere Website bewerben
Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) SAP Logistics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie du mit deinem Know-how im Bereich SAP-Logistik einen echten Mehrwert für unser Team schaffen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine SAP-Logistiklösungen. Verstehe die aktuellen Markttrends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion mit Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und deine Ideen strukturiert zu präsentieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
