Sales Manager Ost (m/w/d) Elektronik

Sales Manager Ost (m/w/d) Elektronik

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb von Elektroniklösungen in Ostdeutschland und Kundenakquise.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektronik mit Fokus auf Qualität und Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektronik und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich und Vertriebserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Innovatives Unternehmen im Bereich Elektronik, das technische Lösungen für industrielle Anwendungen entwickelt und vertreibt. Das Unternehmen betreut Kunden in unterschiedlichen Branchen und Märkten.

Aufgabengebiet:

  • Verantwortung für den Vertrieb im Vertriebsgebiet Ostdeutschland im Bereich Elektroniklösungen
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie gezielte Neukundenakquise
  • Entwicklung und Umsetzung regionaler Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung
  • Technische Beratung von Kunden sowie Präsentation der Produkte und Lösungen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Technik, Produktmanagement und Innendienst
  • Teilnahme an Messen und Veranstaltungen sowie kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse

Anforderungsprofil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Elektronik- oder Industrieumfeld
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Inhalte anschaulich zu vermitteln
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets

Vergütungspaket:

  • Attraktives Gehaltspaket mit variablen, leistungsabhängigen Bestandteilen
  • Verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
  • Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle
  • Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zusätzliche Benefits eines etablierten Unternehmens

Kontakt: Fabian Skoko, Beraterkontakt: +4915152742443

Sales Manager Ost (m/w/d) Elektronik Arbeitgeber: Michael Page

Als innovatives Unternehmen im Bereich Elektronik bietet unser Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitsmodellen. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Raum für individuelle Weiterentwicklung und kreative Ideen lässt. Mit der Verantwortung für den Vertrieb in Ostdeutschland haben Sie die Möglichkeit, aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen und Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.

Michael Page

Kontaktdaten:

Michael Page Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager Ost (m/w/d) Elektronik erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen und Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk auszubauen. Wer weiß, vielleicht triffst du ja deinen zukünftigen Arbeitgeber!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine Ideen einzubringen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Ost (m/w/d) Elektronik mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Technisches Verständnis
Kundenbeziehungsmanagement
Neukundenakquise
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Technische Beratung
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Sales Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen und Erfolge! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die zeigen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Umsatz gesteigert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.

Technisches Verständnis ist key!:Da wir im Bereich Elektronik tätig sind, ist technisches Know-how wichtig. Erkläre in deiner Bewerbung, wie du komplexe technische Inhalte verständlich vermitteln kannst. Das zeigt uns, dass du die Produkte und Lösungen wirklich verstehst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet

Verstehe das Unternehmen

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Schau dir an, welche Elektroniklösungen sie anbieten und wie sie sich von der Konkurrenz abheben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenmanagement und in der Neukundenakquise verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Technisches Verständnis zeigen

Da die Position technisches Wissen erfordert, sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder Produkte zu erklären. Bereite dich darauf vor, komplexe Inhalte einfach und verständlich zu vermitteln, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken vor. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensvision beitragen kannst.