Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle innovative SAP FI/CO-Lösungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Internationales Industrieunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und interkultureller Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im SAP FI/CO-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit eigener Entwicklung, Produktion und weltweiten Standorten. Moderne Technologien, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Unternehmensausrichtung prägen das Arbeitsumfeld.
Aufgabengebiet
- Analyse, Bewertung und Umsetzung fachlicher Anforderungen (Changes und Demands) in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Lösungskonzepte im SAP FI/CO-Umfeld sowie Präsentation im Change Advisory Board (CAB)
- Customizing und Weiterentwicklung der SAP-Module FI (GL, AR, AP, AA) und CO (OM, PC) inklusive Betreuung angrenzender Schnittstellen zu HR, MM, SD und PP
- Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. Mehrwertsteueranpassungen, SAF-T-Reporting oder Euro-Umstellungen)
- Analyse und Bearbeitung von Incidents, Service Requests und Problems nach ITIL
- Kontinuierliche Optimierung von Geschäftsprozessen und Systemkonfigurationen im SAP FI/CO-Umfeld
- Beratung, Schulung und Unterstützung von Key Usern sowie Anwendern
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im SAP FI/CO-Umfeld mit fundierten Kenntnissen in den Modulen FI (GL, AR, AP, AA) und CO (OM, PC) inklusive Customizing
- Erfahrung mit SAP ECC 6.0; Kenntnisse in SAP S/4HANA (On-Premise und/oder Cloud) sind von Vorteil und unterstützen die zukünftige Systemlandschaft
- Gute Kenntnisse der Schnittstellen zu den SAP-Modulen HR, MM, SD und PP
- Erfahrung in der Mitarbeit oder Leitung von Projekten nach klassischen und/oder agilen Methoden
- Fundiertes Prozessverständnis im Finanz- und Controlling-Umfeld sowie idealerweise in angrenzenden Bereichen wie Personal, Einkauf, Vertrieb oder Produktion
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytische Denkweise, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Vergütungspaket
- Sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- Spannende nationale und internationale Projekte mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
Kontakt
Rastko Stanojevic
Referenznummer JN-062026-7030604
Beraterkontakt +49 1622670108
SAP Consultant (m/w/d) - Schwerpunkt SAP FI/CO Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Consultant (m/w/d) - Schwerpunkt SAP FI/CO erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Michael Page bewerben
Viele Unternehmen, wie Michael Page, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Consultant (m/w/d) - Schwerpunkt SAP FI/CO mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Michael Page und die ausgeschriebene Position SAP Consultant (m/w/d) - Schwerpunkt SAP FI/CO zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Michael Page an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
