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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung reibungsloser Accounting-Prozesse und Analyse operativer Fragestellungen.
- Arbeitgeber: Internationale Unternehmensgruppe mit dynamischem Wachstum und teamorientierter Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, attraktive Vergütung und hohe Gestaltungsspielräume.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive und moderne Arbeitsweise mit klaren Verantwortlichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Group Accountings in einem internationalen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: 6-10 Jahre Erfahrung im Accounting, idealerweise in internationalen Strukturen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Flexible Arbeitsmodelle mit begrenzter, planbarer Präsenz in München.
Für eine international wachsende Unternehmensgruppe mit komplexer Beteiligungs‑ und Konzernstruktur suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Group Accounting.
Aufgabengebiet:
- Sicherstellung der vollständigen und reibungslosen Anbindung neuer Einheiten an Konzernbuchhaltung, Reporting‑ und Konsolidierungsprozesse.
- Stabilisierung, Harmonisierung und Weiterentwicklung lokaler Accounting‑Prozesse gemäß Konzernstandards.
- Verantwortung für fristgerechte, vollständige und qualitativ hochwertige Finanzdatenlieferungen aller Gesellschaften.
- Enge Schnittstellenfunktion zwischen lokalen Einheiten, Group Accounting und Konzernkonsolidierung.
- Analyse, Priorisierung und Lösung operativer Accounting‑Fragestellungen mit Einfluss auf Reporting und Closing.
- Implementierung, Betrieb und Weiterentwicklung von Intercompany‑Strukturen, ‑Vereinbarungen und ‑Prozessen.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abwicklung von Intercompany‑Transaktionen (Leistungen, Waren, Cashflows) sowie Koordination konzernweiter Abstimmungen.
- Enge Zusammenarbeit mit Tax, Controlling und weiteren Funktionen zur Sicherstellung von Konsistenz und Compliance.
- Begleitung der systemseitigen Integration (ERP‑ und Finance‑Systeme), inkl. Mappings, Datenflüsse und Prozessabstimmung.
- Aktive Förderung von Standardisierung, Transparenz und Skalierbarkeit der Accounting‑Prozesse.
- Nachhaltige Verankerung der Integrationen im operativen Tagesgeschäft.
Anforderungsprofil:
- Mehrjährige Erfahrung (typischerweise 6-10+ Jahre) im Bereich Accounting / Group Accounting / Audit, idealerweise in einem internationalen Multi‑Entity‑Umfeld.
- Fundierte Kenntnisse in IFRS (alternativ starke lokale GAAP‑Erfahrung mit IFRS‑Bezug).
- Nachgewiesene Erfahrung mit Konzernabschlüssen, Intercompany‑Prozessen und komplexen Gruppenstrukturen.
- Stark ausgeprägte operative Leistungsorientierung ('Hands‑on'), strukturiert und lösungsorientiert.
- Erfahrung in der Umsetzung von Veränderungs‑, Integrations‑ oder Transformationsvorhaben von Vorteil.
- Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse vorteilhaft.
VergĂĽtungspaket:
- Flexibles Arbeitsmodell mit überwiegend remote Tätigkeit und begrenzter, planbarer Präsenz.
- Hoher Gestaltungsspielraum und sichtbare Verantwortung im Konzernkontext.
- Attraktive, marktgerechte Vergütung auf Senior‑Level.
- Internationale Ausrichtung und Zusammenarbeit mit vielfältigen Stakeholdern.
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden, dynamischen Unternehmensumfeld.
- Moderne Arbeitsweise mit schlanken Prozessen und professionellem Finance‑Setup.
- Verlässliche Work‑Life‑Balance durch planbare Anforderungen und klare Verantwortlichkeiten.
Kontakt: Yusof Sadeq, Referenznummer JN-042026-7005657, Beraterkontakt +491788005824
(Senior) Group Accountant - Remote Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Group Accountant - Remote
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Group Accountant - Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bring deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen im Group Accounting hervorzuheben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die komplexe Beteiligungs- und Konzernstruktur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Einheiten und deren Zusammenhänge verstehst. Das hilft dir, deine Antworten gezielt auf die spezifischen Herausforderungen im Group Accounting auszurichten.
✨Bereite dich auf IFRS-Fragen vor
Da fundierte Kenntnisse in IFRS gefordert sind, solltest du dich intensiv mit den relevanten Standards auseinandersetzen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit IFRS belegen.
✨Hebe deine Hands-on-Mentalität hervor
Die Position erfordert eine stark ausgeprägte operative Leistungsorientierung. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wo du proaktiv Lösungen gefunden hast oder Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
In der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern ist eine klare Kommunikation entscheidend. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, insbesondere wenn es um komplexe Themen wie Intercompany-Prozesse geht. Das wird dir helfen, im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.