Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische rechtliche Beratung zu komplexen regulatorischen und Compliance-Angelegenheiten.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit dynamischem und reguliertem Umfeld.
- Vorteile: Attraktives Gesamtpaket, internationale Exposition und langfristige Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Enger Austausch mit dem Senior Management und funktionsübergreifenden Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Funktion und habe direkten Einfluss auf Geschäftsentscheidungen.
- Qualifikationen: Qualifizierter Jurist mit Erfahrung in rechtlicher Compliance und regulatorischer Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Strategische rechtliche Beratung zu komplexen regulatorischen und Compliance-Angelegenheiten für die Unternehmensführung und wichtige Interessengruppen
- Überwachung, Interpretation und Bewertung der Auswirkungen bestehender und neuer Vorschriften, insbesondere in den Bereichen Produkt, Verpackung, Nachhaltigkeit und Lieferkette
- Entwicklung, Implementierung und Pflege eines umfassenden Compliance-Rahmenwerks, einschließlich Richtlinien, Verfahren und Governance-Strukturen
- Entwicklung und Aktualisierung interner Richtlinien, Verhaltenskodizes und Compliance-Standards
- Durchführung von Compliance-Risikoanalysen, Gap-Analysen und Kontrollüberprüfungen
- Pflege von Compliance-Risikoregister und Definition geeigneter Minderungsmaßnahmen
- Unterstützung regulatorischer Überlegungen bei neuen Produkten, Projekten und strategischen Initiativen
- Management von Beziehungen zu externen Beratern und Rechtsanwälten
- Unterstützung und Leitung interner Untersuchungen und Compliance-Überprüfungen, wenn erforderlich
- Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen und aktive Förderung einer starken Kultur der Ethik und Compliance im gesamten Unternehmen
Qualifikationen
- Qualifizierter Anwalt (oder gleichwertige juristische Qualifikation) mit umfangreicher Berufserfahrung nach der Zulassung
- Starker Hintergrund in der rechtlichen Compliance und regulatorischen Beratung in einem internationalen und regulierten Umfeld
- Nachgewiesene Erfahrung in produktbezogenen Vorschriften, einschließlich Verpackungs-, Nachhaltigkeits- und Lieferketten-Compliance (wesentlich)
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Gestaltung und Implementierung von Compliance-Rahmenwerken und Governance-Strukturen
- Starkes kommerzielles Verständnis mit einem pragmatischen, geschäftsorientierten Ansatz
- Erfahrung in der Durchführung von Risikoanalysen und Beratung zu Minderungsstrategien
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management und die Fähigkeit, effektiv über Funktionen und Hierarchieebenen hinweg zu kommunizieren
- Hohe Integrität und Engagement für die Förderung einer starken Compliance-Kultur
- Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil
Vorteile
- Eine strategisch wichtige Rolle mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf Geschäftsentscheidungen
- Internationale Exposition in einem dynamischen und regulierten Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit dem oberen Management und funktionsübergreifenden Teams
- Gelegenheit, die Compliance-Funktion zu gestalten und zu verbessern
- Attraktives Gesamtpaket und langfristige Karriereperspektiven
Senior Legal Compliance & Regulatory Counsel (m/f/d) 100% Arbeitgeber: Michael Page
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer strategisch wichtigen Rolle als Senior Legal Compliance & Regulatory Counsel (m/w/d) zu arbeiten, die direkten Einfluss auf geschäftliche Entscheidungen hat. Unsere internationale und dynamische Arbeitsumgebung fördert enge Zusammenarbeit mit dem Senior Management und interdisziplinären Teams, während Sie die Compliance-Funktion aktiv gestalten und weiterentwickeln können. Wir legen großen Wert auf eine starke Compliance-Kultur und bieten Ihnen ein attraktives Gesamtpaket sowie langfristige Karriereperspektiven.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Michael Page treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Michael Page verschaffen.
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Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Michael Page zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Michael Page den entscheidenden Vorteil verschaffen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Michael Page wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Michael Page interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Michael Page oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
