Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Entwicklung von Kunden und Märkten in der DACH-Region.
- Unternehmen: Führender internationaler Technologie-Distributor für elektronische Komponenten.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, Bonuszahlungen und Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Remote-Position mit hoher Flexibilität und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle ein wachstumsstarkes Produktsegment.
- Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik und Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mein Mandant ist ein führender internationaler Technologie-Distributor und Entwicklungspartner für elektronische Komponenten und kundenspezifische Lösungen. Gemeinsam mit namhaften Herstellern unterstützt das Unternehmen Kunden aus Industrie, Energie, Automatisierung, Transportation und weiteren High-Tech-Segmenten bei der Umsetzung innovativer Projekte. Zur weiteren Expansion des Geschäftsbereichs Magnetics & elektronische Bauteile suche ich einen erfahrenen Senior Vertriebsingenieur Magnetics (m/w/d). In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische Entwicklung von Kunden und Märkten innerhalb der DACH-Region sowie ausgewählter osteuropäischer Märkte. Die Position kann remote von jedem Standort in Deutschland ausgeübt werden.
Aufgabengebiet
- Strategischer Ausbau innerhalb des Vertriebsgebiets
- Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung von Key Accounts sowie Neukunden
- Identifikation neuer Anwendungen, Märkte und Geschäftspotenziale
- Technische und kommerzielle Beratung anspruchsvoller Kundenprojekte
- Verantwortung für Umsatzentwicklung und Geschäftswachstum im zugeordneten Gebiet
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien gemeinsam mit der Vertriebsleitung
- Auswahl und Entwicklung strategischer Schlüsselkunden
- Steuerung komplexer Kundenprojekte über den gesamten Vertriebszyklus hinweg
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten und Herstellern
- Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen zur Identifikation neuer Geschäftschancen
- Unterstützung von Marketingaktivitäten sowie Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen
- Sicherstellung einer professionellen CRM-Dokumentation und Forecastplanung
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare technische Qualifikation
- Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im technischen Vertrieb elektronischer Komponenten oder Systeme
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Magnetics, Leistungselektronik, Stromversorgung oder verwandten Technologien
- Nachweisbare Erfolge in der Geschäftsentwicklung und Neukundengewinnung
- Erfahrung in der Betreuung strategischer Kunden und komplexer Vertriebsprojekte
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Abschlussstärke
- Unternehmerisches Denken sowie hohe Eigeninitiative
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung in internationalen Matrixorganisationen von Vorteil
- Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region und angrenzender Märkte
Vergütungspaket
- Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Komponenten
- Zusatzleistungen wie Bonuszahlungen und Firmenfahrzeug
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, in einem spezialisierten und innovativen Unternehmen zu arbeiten
- Deutschlandweite Remote-Position mit hoher Flexibilität
- Verantwortung für den Ausbau eines wachstumsstarken Produktsegments
Kontakt: Anna-Katharina Göbel, Referenznummer JN-062026-7030466, Beraterkontakt: +491729842328
Senior Sales Manager DACH (m/w/d) Elektronik Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Manager DACH (m/w/d) Elektronik erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Michael Page empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Michael Page dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Michael Page bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager DACH (m/w/d) Elektronik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Michael Page bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Michael Page erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
