Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess im Enterprise-IT-Bereich.
- Unternehmen: Etablierter Anbieter von Enterprise-IT-Lösungen mit Fokus auf digitale Transformation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsorientierte Vergütung und moderne Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Klare Karrierechancen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft großer Unternehmen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL mit IT-Schwerpunkt und Erfahrung im Solution Sales.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Strategische Sales‑Rolle mit inhaltlicher Tiefe: Stabiler Markt & starke Entwicklungsperspektiven.
Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter von Enterprise‑IT‑Lösungen mit starkem Fokus auf SAP‑, Cloud‑ und Plattform‑technologien. Das Unternehmen begleitet mittelgroße und große Kunden bei der digitalen Transformation und arbeitet eng mit Presales‑, Consulting‑ und Delivery‑Teams zusammen.
Verantwortung für den End‑to‑End‑Sales‑Prozess im Enterprise‑Umfeld:
- Beratung von Kunden zu komplexen IT‑ und Software‑Lösungen (z. B. SAP, Cloud, Hybrid‑IT)
- Analyse von Business‑ und IT‑Anforderungen und Entwicklung passender Solution‑Ansätze
- Steuerung von Presales, Solution Architects und weiteren internen Stakeholdern
- Führung von Kundenterminen, Workshops und Executive‑Gesprächen
- Aufbau und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
- Verantwortung für Pipeline‑, Forecast‑ und Angebotsmanagement
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts‑)Informatik, IT, BWL mit IT‑Schwerpunkt oder IT‑nahe Ausbildung (z. B. Informatiker EFZ) mit entsprechender Berufserfahrung:
- Mehrjährige Erfahrung im Solution Sales, Enterprise IT‑Vertrieb, Presales‑nahen Sales oder IT‑Consulting‑Umfeld
- Nachweisbare Erfolge im Verkauf komplexer, erklärungsbedürftiger IT‑ oder Software‑Lösungen
- Fundiertes Verständnis von Enterprise‑IT‑Landschaften und mindestens einem Bereich wie SAP (z. B. S/4HANA, BTP), Cloud/Hybrid‑IT, ERP, Data oder Security
- Erfahrung mit mehrstufigen Sales‑Zyklen, Angebotsprozessen, Forecasting und Vertragsverhandlungen
- Routine in der Zusammenarbeit mit Presales, Solution Architects und Delivery‑Teams
- Fähigkeit, technische Inhalte in Business‑Mehrwerte, Use Cases und ROI‑Argumente zu übersetzen
- Sehr gute Deutsch‑ sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse, sicheres Auftreten auf C‑Level
Attraktives Fixgehalt mit leistungsorientierter variabler Vergütung, Arbeiten mit starken Presales‑ und Consulting‑Teams, spannende Enterprise‑Kunden und nachhaltige Projekte, moderne Arbeitsmodelle (hybrid / remote möglich), klare Entwicklungs‑ und Karrieremöglichkeiten, professionelle, wertschätzende Kultur.
Solution Sales Manager (m/w/d) - IT‑ and Digital Solutions Arbeitgeber: Michael Page
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Solution Sales Manager, die in einem dynamischen und stabilen Markt tätig sind. Mit einem starken Fokus auf SAP- und Cloud-Technologien ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern nicht nur die Arbeit an spannenden Projekten mit namhaften Kunden, sondern fördert auch eine professionelle und wertschätzende Kultur sowie klare Entwicklungsmöglichkeiten. Die flexiblen Arbeitsmodelle und die enge Zusammenarbeit mit kompetenten Presales- und Consulting-Teams machen diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich Enterprise IT vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Solution Sales Manager (m/w/d) - IT‑ and Digital Solutions erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und mit anderen sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Schreibe direkt an Recruiter oder Hiring Manager über LinkedIn. Zeige dein Interesse an der Position und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Argumente klar präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solution Sales Manager (m/w/d) - IT‑ and Digital Solutions mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unser Unternehmen und die Branche genau an. Verstehe, was wir tun und wie wir unseren Kunden helfen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worauf es ankommt.
Sei authentisch:In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was dich motiviert.
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du über deine beruflichen Stationen schreibst, konzentriere dich auf die Erfahrungen, die für die Rolle als Solution Sales Manager relevant sind. Zeige uns, wie du komplexe IT-Lösungen verkauft hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den neuesten Trends in der IT- und Digitalbranche vertraut. Informiere dich über die spezifischen Lösungen, die das Unternehmen anbietet, insbesondere im Bereich SAP und Cloud-Technologien. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der digitalen Transformation verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe IT-Lösungen verkauft hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie du dabei mit Presales und Solution Architects zusammengearbeitet hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Verständnis für den End-to-End-Sales-Prozess.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache. Übe, wie du deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend kommunizierst. Ein sicheres Auftreten, besonders auf C-Level, ist entscheidend, um Vertrauen aufzubauen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
