Auf einen Blick
- Aufgaben: Bringe Unternehmen und Talente zusammen und mache Projekte zum Erfolg.
- Unternehmen: Global Player mit dynamischer, kollegialer und inklusiver Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonuszahlungen, flexible Arbeitsmodelle und umfangreiche Trainings.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Networking-Events und ein Umfeld, das Eigeninitiative schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit sportlicher Mentalität und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sportmanagement oder ähnlichem und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du willst nicht nur einen Job, sondern echten Impact? Join Michael Page und be part of our team!
Firmenprofil
- Global Player: 34 Länder, 6.000+ Mitarbeitende
- In Deutschland: Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg & Berlin
- Unsere Mission: Leben verändern, durch kluge Beratung, starke Beziehungen und echte Chancen
- Unsere Kultur: Kollegial, dynamisch, inklusiv und voller Möglichkeiten
Aufgabengebiet
Was du bei uns machst:
- Du bringst Unternehmen und Talente zusammen und machst jedes Projekt zum echten Erfolgserlebnis.
- Du baust starke Beziehungen zu Kund:innen auf, verstehst ihre Business-Modelle und entwickelst passende Strategien.
- Du pitchst, entwickelst neue Business-Chancen und führst aktiv Meetings: jeden Tag anders, jeden Tag spannend.
- Du berätst deine Kund:innen strategisch und gestaltest Prozesse, die wirklich etwas bewegen.
- Repräsentation von Michael Page bei Branchen-Events und Networking-Veranstaltungen.
Anforderungsprofil
Was du mitbringst:
- Wir suchen Persönlichkeiten mit Ehrgeiz, Teamgeist und einer echten Gewinner-Mentalität.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Sportmanagement, Fitnessökonomie, Gesundheitsmanagement, Sportwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
- Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten und Beziehungen aufzubauen.
- Du denkst leistungsorientiert und möchtest Verantwortung für deinen Erfolg übernehmen.
- Erste Erfahrungen im Kundenkontakt, Vereinsmanagement, Fitnessstudio, Vertrieb, Eventbereich oder Dienstleistungsumfeld sind von Vorteil.
- Du gehst Herausforderungen aktiv an und lässt dich von Rückschlägen nicht ausbremsen.
- Teamwork ist für dich selbstverständlich.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Vergütungspaket
Warum Michael Page?
- Bei uns bekommst du die Chance, deine Karriere ähnlich ambitioniert zu gestalten wie deine sportlichen Ziele: Attraktives Fixgehalt plus ungedeckelte Bonuszahlungen.
- Monatliche Bonusauszahlungen bei Zielerreichung.
- Sales Contests, Incentive-Reisen und attraktive Rewards für Top-Performer.
- Transparente Karrierewege und klar definierte Entwicklungsmöglichkeiten.
- Umfangreiche Sales-Trainings, Mentoring und individuelles Coaching.
- Regelmäßige Team- und Networking-Events.
- Moderne Offices, Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle.
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche Wellbeing-Tage.
- Wellhub-Mitgliedschaft und weitere attraktive Benefits.
- Ein Umfeld, in dem Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Teamspirit geschätzt werden.
Du möchtest auch nach dem Studium Ziele verfolgen, Erfolge messbar machen und dich kontinuierlich weiterentwickeln? Dann starte deine Karriere bei Michael Page und nutze deine sportliche Mentalität als Erfolgsfaktor im Business.
Kontakt
Alica Spangenberg
Referenznummer JN-082026-7082937
Beraterkontakt +491622160198
Sport Graduate / Absolvent (m/w/d) im B2B Networking Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sport Graduate / Absolvent (m/w/d) im B2B Networking erhalten könntest
✨Sportevents nutzen
Beteilige dich an lokalen Sportevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Hier kannst du direkt mit Leuten aus der Sportmanagement-Branche ins Gespräch kommen und vielleicht sogar erste Angebote für Vollzeitstellen hören. Networking ist alles – sag einfach mal 'Hi'!
✨Engagiere dich in Sportgemeinschaften
Such dir Sportgemeinschaften oder -verbände aus, die deine Interessen widerspiegeln. Viele Jobs im Sportmanagement werden durch Empfehlungen oder interne Ausschreibungen vergeben. Zeig dein Engagement und baue dir ein Netzwerk auf!
✨Deine Leidenschaft zeigen
Nutze soziale Medien, um deine Begeisterung für Sport zu teilen und über Neuigkeiten in der Branche zu berichten. Das könnte dir helfen, von Recruitern bemerkt zu werden und dich von anderen Bewerbern abzuheben. Kommentiere und interagiere mit Fachleuten in deinem Bereich!
✨Bewerbung bei Michael Page
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Michael Page zu bewerben! In der Sportmanagement-Branche kann eine direkte Verbindung oft den Unterschied machen. Also, wenn du das Team von Michael Page verstärken möchtest, nimm deine Chance wahr!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sport Graduate / Absolvent (m/w/d) im B2B Networking mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein sportliches Engagement zählt!:In der Sportmanagement-Branche ist es super wichtig, dass du deine Leidenschaft für Sport deutlich machst. Zeig uns, welche Sportarten dir am Herzen liegen und ob du vielleicht sogar in einem Verein aktiv bist oder schon praktische Erfahrungen im Management sammeln konntest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt deine Motivation!
Erfolgsgeschichten aus dem Sport:Wenn du schon mal im Sportmanagement gearbeitet hast, zögere nicht, konkrete Beispiele in deinem Lebenslauf aufzuführen. Das können erfolgreiche Projekte, Events, oder bestimmte Leistungen sein, die du organisiert oder geleitet hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier echt hilfreich, um deine Erfolge greifbar zu machen!
Persönliche Note im Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle bei Michael Page solltest du dein Anschreiben gut durchdenken. Erzähl uns, was dich an der Sportmanagement-Branche fasziniert und warum du bei uns im Team arbeiten möchtest. Deine Lernbereitschaft und persönliche Entwicklung sollten auch einen Platz finden – schließlich geht's darum, wie du mit uns wachsen kannst!
Zeige deine Soft Skills!:Im Sportmanagement sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Lass uns in deiner Bewerbung wissen, wie du in vergangenen Positionen diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft uns zu sehen, wie gut du ins Team bei Michael Page passen würdest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Im Bereich Sportmanagement ist es wichtig, ein tiefes Verständnis für die aktuelle Branche zu haben. Schau dir die neuesten Trends, Herausforderungen und Entwicklungen im Sportsektor an, um bei Michael Page wirklich glänzen zu können. Sei bereit, in deinem Interview über diese Themen zu sprechen!
✨Bereite dich auf Case Studies vor
In vielen Interviews für Sportmanagement-Jobs könnten dir spezifische Case Studies oder Szenarien präsentiert werden. Überlege dir, wie du Probleme im Sportmarketing oder Eventmanagement lösen würdest und bring Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung mit, um deine Lösungsansätze zu untermauern.
✨Netzwerken ist alles
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, könnte dein Netzwerk entscheidend sein. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Branchenprofis zu vernetzen. Wenn du mit jemandem von Michael Page in Kontakt treten kannst, um mehr über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte zu erfahren, könnte dir das einen echten Vorteil verschaffen.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass du in deinem Interview praktische Fragen oder Situationen bewältigen musst, die in einem typischen Arbeitsalltag im Sportmanagement auftreten könnten. Überlege dir Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen und wie du sie in aktuellen Projekten anwenden würdest, um bei Michael Page zu zeigen, dass du bereit für die Herausforderung bist.
