Intro Hohe Verantwortung im strategischen Einkauf Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektive Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes und wachstumsstarkes Bauunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und ausgezeichneter Reputation im Hoch- und Tiefbau. Das Unternehmen steht für Qualität, Verlässlichkeit und innovative Projektlösungen und realisiert anspruchsvolle Bauvorhaben in unterschiedlichen Bereichen. Eine werteorientierte Unternehmenskultur, geprägt von Teamgeist und gegenseitiger Wertschätzung, bildet die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg. Gleichzeitig wird großen Wert auf die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden gelegt. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Vergabeprozesses von Nachunternehmerleistungen Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungs- und Vergabegesprächen in enger Abstimmung mit technischen Fachabteilungen Analyse und Bewertung von Angeboten sowie Erstellung von Preisspiegeln Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Nachunternehmern unter Berücksichtigung von Risiken Prüfung und Erstellung von Vertrags- und Einkaufsunterlagen sowie Pflege im ERP-System Rechnungsprüfung für Nachunternehmerleistungen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Einkaufsstrategien und Prozessen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Bauwesen Mehrjährige Erfahrung im Einkauf von Nachunternehmerleistungen oder einer vergleichbaren Position Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB) von Vorteil Sicherer Umgang mit Vertragsunterlagen und kaufmännischen Prozessen Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und wirtschaftliches Denken Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie gutes Verständnis für technische Zusammenhänge Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Bau- bzw. DMS-Systemen Vergütungspaket 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Akademie und externe Schulungen Strukturiertes Onboarding und persönliche Einarbeitung Flexible Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Betriebliche Zusatzleistungen, u. a. arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Angenehmes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten Gute Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsangebote wie Jobrad Kontakt Kadriye Karateke Referenznummer JN-072026-7055553 Beraterkontakt +491621098066
Strategischer Einkäufer Bauleistungen (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.
