Supply Chain Manager (m/w/d)

Supply Chain Manager (m/w/d)

Aachen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere die gesamte Supply Chain und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
  • Unternehmen: Internationale Tochtergesellschaft im dynamischen Konsumgüterbereich mit starken Marken.
  • Vorteile: Dynamisches Umfeld, kurze Entscheidungswege und langfristige Perspektiven.
  • Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Rolle.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und entwickle Prozesse in einem wachsenden Unternehmen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Supply Chain Management und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

End-to-End Steuerung der Supply Chain in einem dynamischen Konsumgüterumfeld. Verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum.

Unser Mandant ist die Tochtergesellschaft eines international aufgestellten Unternehmens aus dem Konsumgüterumfeld mit starken Marken, einer hohen Kundenorientierung und komplexen Distributions- und Lieferkettenstrukturen. Das Unternehmen zeichnet sich durch schnelle Entscheidungswege, ein dynamisches Marktumfeld sowie einen hohen Anspruch an Service, Verfügbarkeit und operative Exzellenz aus. Im Rahmen einer strategischen Neubesetzung suchen wir für den Standort im Großraum Aachen einen erfahrenen Supply Chain Manager (m/w/d), der die operative und strategische Weiterentwicklung der Supply Chain verantwortet und maßgeblich zur Sicherstellung einer leistungsfähigen Lieferkette beiträgt.

Aufgabengebiet

  • Ganzheitliche Steuerung der Supply Chain und effiziente, kundenorientierte sowie wirtschaftliche Abwicklung aller relevanten Prozesse entlang der Wertschöpfungskette.
  • Verantwortung für die End-to-End-Steuerung der Supply Chain von der Bedarfsplanung bis zur Auslieferung.
  • Sicherstellung einer hohen Warenverfügbarkeit unter Berücksichtigung von Service-Level-, Kosten- und Bestandszielen.
  • Führung, Förderung und Weiterentwicklung des verantworteten Teams.
  • Steuerung und Optimierung der Bereiche Warehousing, Fulfillment, Transport und Kundenservice.
  • Management und Weiterentwicklung von Logistikdienstleistern sowie externen Partnern.
  • Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und kontinuierliche Verbesserung der Supply-Chain-Performance.
  • Einführung und Weiterentwicklung von KPI- und Reportingstrukturen zur datenbasierten Steuerung der Organisation.
  • Sicherstellung von Bestandsgenauigkeit, Rückverfolgbarkeit und Prozessqualität.
  • Leitung von Optimierungs-, Digitalisierungs- und Transformationsprojekten entlang der gesamten Lieferkette.
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Finance, Operations und externen Partnern.
  • Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und operativen Exzellenz.

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer verantwortlichen Supply-Chain-, Logistik- oder Operations-Funktion.
  • Erfahrung in einem dynamischen Konsumgüter-, Handels- oder produktionsnahen Umfeld mit hohen Anforderungen an Service-Level und Lieferperformance.
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bestandsmanagement, Demand Planning, Warehousing, Transport und Logistikdienstleistersteuerung.
  • Nachweisbare Erfolge in der Implementierung von Prozessverbesserungen, Change-Management- oder Operational-Excellence-Initiativen.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im KPI-basierten Management von Organisationen.
  • Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Ergebnisorientierung.
  • Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sowie modernen Planungs- und Reporting-Tools.
  • Kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Stakeholder-Management.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Vergütungspaket

  • Dynamisches und internationales Unternehmensumfeld.
  • Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und Veränderungen voranzutreiben.
  • Kurze Entscheidungswege und hohe Sichtbarkeit innerhalb der Organisation.
  • Langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum.

Kontakt

Carmen Glatzel
Referenznummer JN-072026-7058134
Beraterkontakt +49 1788005732

Michael Page

Kontaktdaten:

Michael Page Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Supply Chain Manager (m/w/d) erhalten könnten

Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain

Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.

Besuche Veranstaltungen und Messen

Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.

Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein

Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.

Bewirb dich direkt auf unserer Website!

Wenn du auf unserer Seite Michael Page eine Stelle als Supply Chain Manager (m/w/d) findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Chain Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

End-to-End-Steuerung der Supply Chain
Bedarfsplanung
Warenverfügbarkeit
Führung und Teamentwicklung
Warehousing
Fulfillment
Transportmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!

Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.

Personalisiere dein Anschreiben für Michael Page:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Michael Page zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.

Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet

Bereite dich auf Fallstudien vor

Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.

Kenntnisse über aktuelle Tools

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.

Betone deine Teamfähigkeit

In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.

Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor

Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Michael Page‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.