Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Hauptbuch und erstelle Monats- und Jahresabschlüsse.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit starker Tradition und innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechnungswesens in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Accounting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit langjähriger Tradition und starkem Markenverständnis. Das Unternehmen verbindet erfolgreich Innovationskraft mit einer werteorientierten Unternehmenskultur. Teamgeist, Leistungsbereitschaft und ein wertschätzender Umgang miteinander stehen im Mittelpunkt und bilden die Grundlage für nachhaltigen Erfolg und langfristiges Wachstum.
Aufgabengebiet
- Fachliche und disziplinarische Führung des Hauptbuch-Teams (2 Mitarbeitende)
- Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und US-GAAP
- Unterstützung bei der Erstellung des monatlichen Financial Reporting Packages (u. a. über Oracle EPM)
- Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Mitwirkung bei Jahressteuererklärungen
- Verantwortung für zentrale Meldungen und deren fristgerechte Abgabe
- Sicherstellung der Kontenabstimmungen (Bilanz) inkl. Analyse und Klärung von Differenzen
- Steuerung und Abstimmung des Intercompany-Bereichs
- Enge Zusammenarbeit mit den Nebenbuchbereichen
- Ansprechperson für interne Fragestellungen rund um Bilanzierung und Hauptbuchprozesse
- Mitwirkung und Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung sowie Systemimplementierung
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachangestellten (m/w/d)
- Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen (HGB und idealerweise US-GAAP)
- Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Accounting
- Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und hohe Prozessaffinität
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel sowie SAP; Kenntnisse in Oracle EPM sind von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch
Vergütungspaket
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Attraktive Zusatzleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge sowie ergänzende Gesundheitsleistungen (z. B. Cash-Plan)
- Mitarbeiterprogramme mit attraktiven Vergünstigungen auf Produkte
- JobRad-Angebot und Fitnessstudio-Zuschüsse
- Jährliche Gutscheine für interne Trainings und Workshops (z. B. Produkt- oder Praxiserlebnisse)
- Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten und Aktionen
- Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen
- Gemeinsame Aktivitäten, die den Teamzusammenhalt stärken
Kontakt: Svenja van der Velde
Beraterkontakt: +49 1622347919
Teamlead General Ledger (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine werteorientierte Unternehmenskultur mit einem starken Fokus auf Teamgeist und Leistungsbereitschaft verbindet. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Zusatzleistungen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, in einem internationalen Kontext zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Regelmäßige Team-Events und ein wertschätzender Umgang miteinander fördern den Zusammenhalt und machen das Arbeiten hier besonders erfüllend.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead General Ledger (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Rechnungswesen parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch das Team führen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So bist du direkt im Spiel und erhöhst deine Chancen auf den Job.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Rechnungswesen! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, innovative Lösungen zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead General Ledger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da Teamgeist und ein wertschätzender Umgang wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in deinem Arbeitsalltag umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu HGB und US-GAAP vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen klar und präzise darstellen kannst.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um den Interviewern zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung des Hauptbuch-Teams bist.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Zeige dein Interesse an der Mitwirkung und Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung. Stelle während des Interviews Fragen dazu, wie das Unternehmen aktuelle Prozesse verbessert und welche Herausforderungen dabei bestehen. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
