Teamleiter Buchhaltung (m/w/d)

Teamleiter Buchhaltung (m/w/d)

Essen Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Buchhaltungsteam und gestalte Finanzprozesse aktiv mit.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Gesundheitssektor mit bundesweiter Präsenz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsperspektiven.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft der Finanzbuchhaltung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Rechnungswesen und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Führungsrolle mit echtem Gestaltungsspielraum

DATEV-getriebene Weiterentwicklung im wachsenden Healthcare-Sektor

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich Therapiedienstleistungen mit bundesweiter Präsenz und mehreren Standorten. Das Unternehmen wächst kontinuierlich und investiert gezielt in die Professionalisierung und Digitalisierung seiner Finance-Strukturen.

Aufgabengebiet

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Buchhaltungsteams
  • Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung nach HGB
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher sowie interner Richtlinien
  • Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Qualitätssicherung
  • Weiterentwicklung und Standardisierung von Accounting-Prozessen
  • Treiber der Digitalisierung im Finanzbereich, insbesondere mit DATEV
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Stakeholder
  • Enge Zusammenarbeit mit Controlling und Management

Anforderungsprofil

Must-have:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
  • Fundierte DATEV-Kenntnisse in der Anwendung (zwingend erforderlich)
  • Abschlusssicherheit nach HGB
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder klare Führungsperspektive

Nice-to-have:

  • Erfahrung in einem wachstumsstarken oder mehrstandortigen Unternehmen
  • Affinität für Prozessoptimierung und Digitalisierung
  • Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken

Vergütungspaket

Verantwortungsvolle Führungsrolle in einem wachstumsstarken Gesundheitsunternehmen. Hoher Gestaltungsspielraum im Aufbau und der Optimierung von Prozessen. Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven. Moderne Arbeitsbedingungen inkl. flexibler Arbeitsmodelle.

Kontakt

Selina Acar
Referenznummer JN-052026-7028205
Beraterkontakt +49 2111 7722 4035

Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page

Unser Mandant bietet eine verantwortungsvolle Führungsrolle im dynamischen Gesundheitssektor, in der Sie echten Gestaltungsspielraum haben und aktiv zur Weiterentwicklung der Finanzstrukturen beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung fördert das Unternehmen eine offene und innovative Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Die attraktiven Vergütungsmodelle und flexiblen Arbeitsbedingungen machen es zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die in einem wachsenden Umfeld arbeiten möchten.

Michael Page

Kontaktdaten:

Michael Page Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Bereich Buchhaltung und Digitalisierung! Sprich darüber, wie du Prozesse optimieren und das Team unterstützen kannst. Das wird Eindruck machen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Finanzbuchhaltung nach HGB
Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
Einhaltung gesetzlicher Richtlinien
Qualitätssicherung
Standardisierung von Accounting-Prozessen
DATEV-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstanden hast und genau das mitbringst, was wir suchen. Das macht es uns leichter, dich als passenden Kandidaten zu sehen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine DATEV-Kenntnisse unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Buchhaltungsteam aktuell hat, oder wie die Digitalisierung im Finanzbereich vorangetrieben wird.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele. Ein selbstbewusstes Auftreten kann oft den Unterschied machen. Denke daran, dass das Unternehmen nicht nur nach einem Lebenslauf sucht, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.