Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für technischen Vertrieb und Kundenberatung in Baden-Württemberg.
- Unternehmen: Etablierte Firma mit Fokus auf technische Exzellenz und partnerschaftlicher Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und kurze Entscheidungswege in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv dein Vertriebsgebiet und arbeite an innovativen technischen Lösungen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mein Mandant steht für technische Qualität, Stabilität und eine Unternehmenskultur. Die Position bietet die Möglichkeit, technisches Know-how und Vertriebskompetenz zu kombinieren.
Mein Mandant ist ein etabliertes, technologisch geprägtes Unternehmen mit hoher Lösungskompetenz im industriellen Umfeld. Der Fokus liegt auf anspruchsvollen technischen Produkten und Systemlösungen, die bei namhaften Kunden aus Industrie und produzierendem Gewerbe im Einsatz sind. Das Unternehmen steht für Qualität, Innovationsstärke und eine sehr partnerschaftliche Zusammenarbeit mit seinen Kunden. Geprägt von einer mittelständischen Unternehmenskultur verbindet mein Mandant technische Exzellenz mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und nachhaltigem Wachstum. Mitarbeitende profitieren von einem stabilen wirtschaftlichen Umfeld, einem praxisnahen Vertriebsansatz und der Möglichkeit, ihr Vertriebsgebiet aktiv und langfristig mitzugestalten.
Aufgabengebiet
- Verantwortung für den technischen Vertrieb im Gebiet Baden‑Württemberg
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Neukundenakquise
- Beratung von Kunden zu technisch erklärungsbedürftigen Produkten und individuellen Lösungen
- Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer technischer Konzepte
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen wie Technik, Anwendungstechnik und Service
- Erstellung, Präsentation und Verhandlung von Angeboten bis zum Vertragsabschluss
- Begleitung von Projekten von der ersten Anfrage bis zur Übergabe an die Umsetzung
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im Vertriebsgebiet
- Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Messen und Branchenveranstaltungen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder technisches Studium, idealerweise mit Vertriebserfahrung
- Erfahrung im technischen B2B‑Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder Systeme
- Sehr gutes technisches Verständnis und lösungsorientiertes Denken
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und hohe Kundenorientierung
- Reisebereitschaft innerhalb Baden‑Württembergs
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Technisch anspruchsvolles und zukunftsorientiertes Produktportfolio
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
- Attraktives Vergütungspaket mit fixem und variablem Anteil
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel
- Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungsangebote
- Kurze Entscheidungswege und wertschätzende Unternehmenskultur
- Zusammenarbeit in einem motivierten, professionellen Team
Kontakt: Jan Scheske, Referenznummer JN-052026-7018282, Beraterkontakt: +49403250742062
Tech Sales (m/w/d) - Maschinenbau - Baden‑Württemberg Arbeitgeber: Michael Page
Mein Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung fördert. In der Position im technischen Vertrieb in Baden-Württemberg haben Sie die Möglichkeit, Ihr Vertriebsgebiet aktiv zu gestalten und von einer stabilen wirtschaftlichen Basis sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten zu profitieren, was Ihnen langfristige Perspektiven in einem innovativen und partnerschaftlichen Umfeld eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tech Sales (m/w/d) - Maschinenbau - Baden‑Württemberg erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Branchenveranstaltungen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten und Vertriebskompetenzen am besten präsentieren kannst. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Engagement und Interesse!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tech Sales (m/w/d) - Maschinenbau - Baden‑Württemberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Technisches Know-how betonen:Da wir im technischen Vertrieb tätig sind, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis und deine Erfahrungen klar darstellst. Erzähl uns von Projekten oder Produkten, bei denen du dein Wissen erfolgreich eingesetzt hast.
Kundenorientierung hervorheben:In der Rolle geht es viel um Kundenbeziehungen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut oder akquiriert hast. Zeig uns, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden hast und Lösungen anbieten kannst.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und die Stelle erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Produkte und Lösungen des Unternehmens gut verstehst. Recherchiere im Vorfeld über die spezifischen Technologien, die sie anbieten, und überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Erfahrungen anwenden konntest.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kundenakquise und -betreuung verdeutlichen. Zeige, wie du bestehende Kundenbeziehungen erfolgreich ausgebaut hast und welche Strategien du genutzt hast, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Angebotserstellung und Vertragsverhandlung zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Techniken du verwendet hast, um zu erfolgreichen Abschlüssen zu kommen.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du mit Technikern und anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu entwickeln.
