Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung Jetzt bewerben
Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung

Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und finde die besten Versicherungslösungen für ihre Bedürfnisse.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das sich auf persönliche Beratung spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Karriere in der Versicherungsbranche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig, aber eine Leidenschaft für Kundenservice ist wichtig.
  • Andere Informationen: Ideal für Quereinsteiger, die eine neue Herausforderung suchen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) PersonalberatungWas erwartet dich? Beratung mit Herz un…

Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung Arbeitgeber: Michael Page

Als Versicherungsmakler in der Personalberatung bieten wir dir nicht nur eine spannende Karrierechance, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Vielfalt und Innovation fördert. In unserer zentralen Lage hast du zudem Zugang zu einem dynamischen Netzwerk von Fachleuten, was deine berufliche Entwicklung zusätzlich bereichert.
Michael Page

Kontaktperson:

Michael Page HR Team

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So bekommst du den Job: Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Versicherungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere solche, die sich auf deine Motivation für den Quereinstieg beziehen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle des Versicherungsmaklers passen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! In der Personalberatung sind Empathie und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kundenberatung und -betreuung unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung

Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Empathie
Analytisches Denken
Vertriebserfahrung
Netzwerkfähigkeiten
Selbstorganisation
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Interesse an Versicherungsprodukten
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Branche: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Versicherungsbranche und die Rolle eines Versicherungsmaklers informieren. Verstehe die Anforderungen und Herausforderungen, um deine Motivation klar darzustellen.

Betone deine Soft Skills: Da die Stelle einen Quereinstieg ermöglicht, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten, Empathie und Kundenorientierung hervorzuheben. Zeige, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Position vorbereiten.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückt. Gehe darauf ein, warum du dich für den Quereinstieg entschieden hast und was du in die Rolle einbringen kannst.

Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert sind und relevante Informationen zu deiner Person und deinen Fähigkeiten enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für die Beratung

In der Personalberatung ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du anderen geholfen hast, und erkläre, warum dir diese Erfahrungen wichtig sind.

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Versicherungsbereich. Zeige, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie du ihnen helfen kannst, die besten Entscheidungen zu treffen.

Bereite Fragen vor

Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies könnte Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an die Rolle umfassen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation eine Schlüsselkompetenz in der Personalberatung ist, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung
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  • Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung

    Stuttgart
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-12

  • Michael Page

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