Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und finde die besten Versicherungslösungen für ihre Bedürfnisse.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team, das sich auf persönliche Beratung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Provisionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Karriere in der Versicherungsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig, aber eine Leidenschaft für Kundenservice ist wichtig.
- Andere Informationen: Einstieg auch für Quereinsteiger möglich – wir bieten umfassende Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) PersonalberatungWas erwartet dich? Beratung mit Herz un…
Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Versicherungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere solche, die sich auf deine Motivation für den Quereinstieg beziehen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle des Versicherungsmaklers passen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Personalberatung sind Empathie und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kundenberatung und zum Aufbau von Beziehungen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Branche: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Versicherungsbranche und die Rolle eines Versicherungsmaklers. Verstehe die Anforderungen und Herausforderungen, um deine Motivation klar darzustellen.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle Beratung mit Herz erfordert, hebe in deinem Anschreiben deine kommunikativen Fähigkeiten, Empathie und Kundenorientierung hervor. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardformulierungen und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Nenne konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Beratung
In der Personalberatung ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du anderen geholfen hast, und erkläre, warum dir diese Erfahrungen wichtig sind.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Versicherungsbereich. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Rolle viel mit Kommunikation und zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu tun hat, solltest du Beispiele für deine Soft Skills parat haben. Erkläre, wie du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast.
