Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische und kaufmännische Betreuung von Bestandskunden im Innendienst.
- Unternehmen: Etablierter Hersteller für hochwertige Antriebs- und Getriebelösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, soziale Leistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem stabilen und kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Qualitativ hochwertige Lösungen für den Maschinenbau. Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen.
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein etablierter Hersteller im Bereich hochwertiger Antriebs- und Getriebelösungen. Das Unternehmen steht für technische Exzellenz, individuelle Kundenlösungen und langjährige Partnerschaften im Maschinen- und Anlagenbau.
Aufgabengebiet
- Technische und kaufmännische Betreuung von Bestandskunden im Innendienst
- Ausarbeitung und Nachverfolgung von Angeboten in enger Abstimmung mit dem Außendienst
- Technische Klärung von Kundenanfragen zu Antriebssystemen und Komponenten
- Unterstützung des Vertriebs bei Projekten und kundenspezifischen Lösungen
- Pflege von Kunden- und Angebotsdaten im ERP- bzw. CRM-System
- Koordination zwischen Kunden, Technik, Produktion und Logistik
Anforderungsprofil
- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen im Vertrieb und in der Technik
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen
- Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsmittel und ein professionelles Arbeitsumfeld
Vergütungspaket
- Abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Techniker)
- Erste Erfahrung im technischen Vertrieb, Vertriebsinnendienst oder einer vergleichbaren Position
- Grundverständnis für mechanische Antriebstechnik oder Maschinenbau
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kunden
- Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen
Kontakt
Tim Broecker
Beraterkontakt: +49403250742083
Vertriebsingenieur (m/w/d) im Innendienst Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant bietet als etablierter Hersteller im Bereich hochwertiger Antriebs- und Getriebelösungen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld, sondern auch ein kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Die strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten machen das Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Vertriebsingenieure, die ihre Karriere im Maschinenbau vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsingenieur (m/w/d) im Innendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht den Prozess einfacher und schneller für dich und uns. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice! In einem technischen Vertriebsjob ist es wichtig, dass du sowohl die Produkte als auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst. Lass deine Begeisterung durchscheinen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsingenieur (m/w/d) im Innendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertriebsingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im technischen Vertrieb oder im Innendienst hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert und detailorientiert bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Antriebs- und Getriebelösungen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die technischen Details und die Vorteile, die diese Produkte für Kunden bieten. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und dein Interesse an der Branche zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit zur Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit technische Klärungen erfolgreich durchgeführt hast oder wie du Angebote ausgearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertriebsinnendienst oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die das Unternehmen bietet.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du ein gutes Grundverständnis für mechanische Antriebstechnik hast. Wenn du mit ERP- oder CRM-Systemen gearbeitet hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
