IT Administrator (m/w/d) - regional: Berlin
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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue die IT-Infrastruktur und setze spannende Projekte um.
  • Arbeitgeber: Wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit offener Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Kinderbetreuungszuschuss und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und arbeite in einem starken Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit IT-Infrastrukturen und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Kundenbesuche und Unterstützung beim Führerscheinerwerb.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Team der IT-Administratoren für den Mittelstand in Berlin sucht Verstärkung! ## Diese spannenden Aufgaben erwarten dich: In dieser Rolle betreust du zusammen mit deinem Team die IT-Infrastruktur von Kunden mit bis zu 100 Anwendern, behebst Störungen vor Ort, entwickelst IT-Lösungen weiter und setzt Projekte wie Systeminstallationen oder Cloud-Migrationen um. Dabei kannst du dich auf den starken Rückhalt eines kompetenten Teams verlassen. ## Das bringst du mit: Erfahrung mit aktuellen IT-Infrastrukturen, insbesondere – Windows Server/Client – Netzwerken – Sicherheit – Cloud-Dienste und Office 365 Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation ist erforderlich. Zudem sind Teamgeist, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung wichtig. Sehr gutes Deutsch ist erforderlich, Englisch von Vorteil. Da du deine Kunden regelmäßig besuchst, benötigst du einen Führerschein – falls nicht vorhanden, unterstützen wir dich beim Erwerb. ## Wir bieten dir eine flexible Arbeitsgestaltung mit Homeoffice-Möglichkeiten, moderne Tools, spannende Projekte und attraktive Zusatzleistungen wie Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Hansefit und weitere. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur mit Team-Events, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem starken Zusammenhalt. Werde Teil eines wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmens!

IT Administrator (m/w/d) - regional: Berlin Arbeitgeber: michael wessel

Als IT-Administrator (m/w/d) in Berlin profitierst du von einer flexiblen Arbeitsgestaltung, modernen Tools und einem unterstützenden Team, das dir den Rücken stärkt. Wir bieten nicht nur spannende Projekte und attraktive Zusatzleistungen wie Kinderbetreuungszuschuss und betriebliche Altersvorsorge, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Team-Events. Werde Teil eines wachsenden Unternehmens, das Wert auf Teamgeist und Kundenorientierung legt!
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Kontaktperson:

michael wessel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Administrator (m/w/d) - regional: Berlin

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen IT-Profis in Berlin in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du dein Netzwerk erweitern kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, typische Szenarien zu üben, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Fähigkeiten zeigst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für IT! Teile deine Projekte oder Erfahrungen in sozialen Medien oder auf deinem Portfolio. Lass uns zusammen überlegen, wie wir deine Erfolge am besten präsentieren können, um die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber zu gewinnen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir stehen bereit, um dir bei deiner Bewerbung zu helfen und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Administrator (m/w/d) - regional: Berlin

Windows Server
Windows Client
Netzwerkadministration
IT-Sicherheit
Cloud-Dienste
Office 365
Teamgeist
Kommunikationsstärke
Kundenorientierung
Fachinformatiker Ausbildung
Führerschein
Flexibilität
Projektmanagement
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeige, wie du mit deinem Wissen über IT-Infrastrukturen und Cloud-Dienste perfekt ins Team passt!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du so gleich alle notwendigen Unterlagen hochladen und den Prozess beschleunigen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei michael wessel vorbereitest

Verstehe die IT-Infrastruktur

Mach dich mit den aktuellen IT-Infrastrukturen vertraut, insbesondere mit Windows Server/Client, Netzwerken und Cloud-Diensten. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Störungen und deren Behebung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, Herausforderungen im Arbeitsalltag zu meistern.

Teamgeist und Kommunikation betonen

Da Teamarbeit und Kommunikationsstärke wichtig sind, bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kundenorientierung verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Team-Events zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.

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