Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Beziehungen zu B2B-Kunden und optimiere Verkaufsprozesse.
- Arbeitgeber: Weltweit anerkanntes Unternehmen mit einem Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsabhängiger Bonus und Wellness-Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und wachse in deiner Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und analytische Fähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 6-8 Tagen pro Monat erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Sind Sie ein positiver, motivierter Teamplayer, der bestrebt ist, neue Möglichkeiten zu entdecken, Beziehungen zu Kunden aufzubauen und aufrechtzuerhalten und ihnen zum Erfolg zu verhelfen? Dies ist eine hervorragende Gelegenheit für einen Vertriebs-, Account-Management- oder technischen Fachmann, um die Rentabilität unserer B2B-Geschäftszeile (Lkw-Reifen) zu steigern. Wir sind ein weltweit anerkanntes Unternehmen, das unseren Unternehmenszweck lebt, jedem einen "besseren Weg nach vorne" zu bieten. Wir bieten ein kollaboratives und fürsorgliches Teamumfeld mit einem Fokus auf Lernen und Entwicklung, in dem Sie für Ihre Beiträge anerkannt werden und eine Vielzahl von Mitarbeiteranreizen erhalten.
Über die Rolle
In dieser Position berichten Sie an den Regional Sales Manager und treten einem kleinen, unterstützenden Team bei, das sich auf die Sicherung und Pflege von B2B-Konten – insbesondere von Lkw-Flotten – konzentriert. Diese Rolle eignet sich ideal für Absolventen oder Berufseinsteiger im Vertrieb, Account Management oder technischen Bereichen. Mit Salesforce CRM umfassen Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Optimierung der Account-Management-Prozesse und Erreichung der Verkaufsziele.
- Verwendung der Michelin-Vertriebsmethodik zur Steigerung der Verkaufsvolumina im Gebiet.
- Kundenbesuche durchführen, um die Reifenleistung zu inspizieren und zu berichten, während der Wert von Michelin-Reifen/Dienstleistungen demonstriert wird.
- Technische Unterstützung für Kunden und Endbenutzer bereitstellen.
- Verbesserungen in Dienstleistungen, Produkten und Systemen initiieren.
- Nachfrage analysieren und Stakeholder beeinflussen, um die Verfügbarkeit von Ressourcen sicherzustellen.
- Neue und unterschiedliche Geschäftsmöglichkeiten identifizieren.
Was wir suchen:
- Bereitschaft, sich anzupassen und zu lernen.
- Fähigkeit, autonom zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines Teams zu sein.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, um Informationen auszutauschen, Probleme zu mindern und Konflikte zu lösen.
- Analytische Fähigkeiten, um Daten zu verstehen, Berichte zu schreiben und Empfehlungen abzugeben.
- Respekt für Menschen und Förderung einer Kultur des Mitgefühls, der Empathie und der Unterstützung.
- Idealerweise Erfahrung in der B2B-Branche, im Kundenservice und/oder im Vertriebsumfeld.
- Erfahrung mit einem CRM-Tool und MS Office-Fähigkeiten: Excel, Word und PowerPoint.
- Bereitschaft zu reisen (6-8 Tage pro Monat, Sie planen Ihren eigenen Zeitplan).
- Autorisierung zur Arbeit in Australien. Bewerber aus Neuseeland werden ebenfalls berücksichtigt.
Was ist für Sie drin?
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket mit leistungsabhängigem Bonus.
- Überdurchschnittliche Altersvorsorge (2 % zusätzliche Altersvorsorge über der gesetzlichen Altersvorsorge).
- Vollständig gewartetes Firmenfahrzeug.
- Zusätzliche 4 Tage Wellnessurlaub pro Jahr.
B2B Account Manager Arbeitgeber: Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA
Kontaktperson:
Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B2B Account Manager
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte B2B Account Manager bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und Leidenschaft für die Rolle und das Unternehmen zeigst. Lass sie wissen, dass du bereit bist, die Extrameile zu gehen, um erfolgreich zu sein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2B Account Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du frisch von der Uni kommst oder schon ein bisschen Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb oder Account Management. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast!
Verstehe die Rolle: Nimm dir Zeit, um die Stellenbeschreibung genau zu lesen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der B2B-Branche und insbesondere mit dem Bereich Lkw-Reifen vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Chancen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem speziellen Bereich erfolgreich zu sein.
✨Nutze Salesforce
Da du mit Salesforce CRM arbeiten wirst, solltest du dir grundlegende Kenntnisse aneignen, bevor du zum Interview gehst. Zeige, dass du bereit bist, das Tool effektiv zu nutzen, um die Account-Management-Prozesse zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kundenbeziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsfähigkeiten und analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.