Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team in der Reifenproduktion und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Arbeitgeber: Michelin, ein innovativer Marktführer in der Reifenindustrie.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Reifen, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem respektvollen und inklusiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams, das nachhaltige Mobilität gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung, in der du deine Fähigkeiten weiterentwickeln kannst? Einen Job, in dem deine Ideen wirklich Gehör finden und in dem du tatsächlich etwas bewegen kannst? Kommunikation auf Augenhöhe und ein wertschätzender Umgang sind dir wichtig? Dann bist du bei Michelin genau richtig! Lass uns gemeinsam Gutes bewegen. Jetzt!
Für die Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA am Standort Bad Kreuznach suchen wir dich als Teamleitung Produktion (alle) unbefristet in Vollzeit. Aufgrund der aktuellen Teamkonstellation im Leitungsteam freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von weiblichen Talenten. Auch ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle genannten Anforderungen zu erfüllen.
Deine Aufgaben, um die Zukunft mitzugestalten:
- Du übernimmst Verantwortung: Als Teamleitung in der Reifenproduktion bist Du für die Führung von ca. 40 Mitarbeitenden, die in Fertigungsteams in Schichtbetrieb arbeiten, verantwortlich. Du selbst arbeitest in Normalschicht (Gleitzeit).
- Du erledigst vielfältige Aufgaben: Die Sicherstellung des Fabrikationsauftrags gehört zu Deinen täglichen Aufgaben. In deiner Verantwortung liegen weiterhin die Planung des Personaleinsatzes, die Einhaltung der kundenspezifischen Qualitätskriterien sowie die Arbeitssicherheit.
- Du treibst Dinge eigenverantwortlich voran: Produktivitäts- und Qualitätsverbesserungen werden durch Dich angestoßen und umgesetzt. Außerdem trägst du die Verantwortung für Projekte, Kosten und Budget.
- Du denkst einen Schritt weiter: Ausbildung, Entwicklung und Förderung der Mitarbeiter gehören zu deinem Handwerkszeug in der Personalführung.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder vergleichbarer Studiengänge oder Du hast eine entsprechende Berufsausbildung als Meister/Techniker abgeschlossen und bringst mehrjährige praktische Erfahrung mit.
- Du hast bereits Erfahrung in der Personalführung.
- Du beherrschst die sichere Kommunikation (Wort und Schrift) in Deutsch (C2) und Englisch (B2).
- Du kannst Dich schnell integrieren und hast Freude daran, ein Team zu motivieren und zielorientiert zu führen.
- Du arbeitest gerne analytisch und bist entschlossen, aktiv am Fortschritt mitzuarbeiten.
Darauf kannst du dich bei Michelin verlassen:
- Wertschätzendes Miteinander: Kollegiale Atmosphäre mit Kommunikation auf Augenhöhe. Jeder bringt seine Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.
- Urlaub: 30 Tage Urlaub, perspektivisch 35 Tage bei Tarifangestellten (Zukunftsbeitrag).
- Unser Extra für dich: das Langzeitkonto „Flexi-Plus” für deine flexible Lebensarbeitszeit-Gestaltung.
- Betriebliche Altersvorsorge: Bezuschussung der betrieblichen Michelin-Altersvorsorge plus Chemie-Altersvorsorge für Tarifangestellte.
- Personalreifen: Kostenlose Michelin-Reifen – ob fürs Auto oder Motorrad. Außerdem Rabatte für Family & Friends.
- Culinarik: Gesundes und leckeres Essen in unserem Betriebsrestaurant.
- Weiterentwicklung: Förderung & Entwicklung durch unsere Learning & Development-Akademie.
Wir machen Mobilität nachhaltig und zukunftsfähig: Als größter Reifenhersteller der Welt sind wir uns unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst. Deshalb entwickeln wir Reifen, High-Tech-Produkte und digitale Dienstleistungen für die nachhaltige Mobilität von morgen. Und wir sind sehr glücklich, dass wir das gemeinsam mit einem engagierten Team tun können, das diesen Wandel aktiv mit uns gestalten will.
Wir wissen genau: Der wichtigste Treiber für Innovationen sind unsere weltweit mehr als 114.000 Mitarbeitenden aus 170 Nationen. Ihre Bedürfnisse stehen bei uns im Fokus: Wir wollen ihnen Aufgaben bieten, die sie fordern – und tun dabei alles, um jede*n individuell zu fördern. Zugleich kann hier jede*r Mitarbeitende einen sinnstiftenden Beitrag für die Umwelt, die Gesellschaft und die Menschen um sie herum leisten. Bei Michelin können sich alle Mitarbeitenden einbringen und so die Zukunft aktiv mitgestalten.
Wir bieten dir mehr als einen Job: Bei Michelin arbeitest du in einem Unternehmen, in dem Respekt, Dialog, Leidenschaft und Vertrauen der Schlüssel für eine erfolgreiche Zusammenarbeit sind. Ob Marketing, Vertrieb, Produktion, Qualität, Einkauf oder Personal: An unseren 11 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz findest du genau die passende Aufgabe für dich. Einen Job, in dem du dich wirklich einbringen kannst und der dir zugleich Sicherheit und vielfältige Karrierechancen bietet.
Und für uns ganz wichtig: Bei Michelin lösen wir uns von überholten Vorstellungen und einschränkenden Überzeugungen. Wir lassen Unterschiede nicht nur zu, sondern fördern sie aktiv. Wir sind offen für alle Bewerbungen und begegnen allen Bewerber*innen mit Respekt, Offenheit und Fairness.
Klingt gut? Dann starte jetzt in deine Zukunft! Schick uns deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und einem kurzen Vorstellungstext. Erzähl uns, was dich bewegt und warum du in unser Team kommen möchtest. Wir freuen uns auf dich!
Hast du Fragen zum Job? Anna Horstmann freut sich auf deinen Anruf: +49 (0)
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Respekt, Vielfalt und Innovation. Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeitende seine Ideen einbringen kann. Bei Michelin glauben wir daran, dass Vielfalt unsere Stärke ist und dass unterschiedliche Perspektiven zu besseren Lösungen führen. Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse umweltfreundlicher zu gestalten. Gemeinschaft und Zusammenarbeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, und wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.
Werde Teil eines Unternehmens, das nicht einfach nur Reifen produziert, sondern die Mobilität der Zukunft gestaltet. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei Michelin!
Business Unit Leader (alle) Arbeitgeber: Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA
Kontaktperson:
Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Unit Leader (alle)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und was du für das Team bei Michelin beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen bei Michelin und bringe deine Ideen ein, wie du zur nachhaltigen Mobilität beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst Zugang zu exklusiven Informationen über offene Stellen und Unternehmensneuigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Unit Leader (alle)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu uns passen. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Klarheit ist König!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir dich besser verstehen!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michelin Reifenwerke AG & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Unternehmenskultur von Michelin vertraut. Lies über ihre Werte wie Respekt, Vielfalt und Innovation. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Führungsstil umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Personalführung vor
Da du als Teamleitung Verantwortung für ca. 40 Mitarbeitende trägst, sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um Produktivitäts- und Qualitätsverbesserungen zu erreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation auf Augenhöhe wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und stelle sicher, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Bereite Beispiele vor, in denen du analytisch denkst und aktiv Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Zeige, wie du eigenverantwortlich Projekte vorantreibst und dabei Kosten und Budgets im Blick behältst.