Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein multiprofessionelles Team und betreue Patient*innen in der Psychosomatik.
- Unternehmen: Familiengeführte Unternehmensgruppe in Rehabilitation und Pflege mit einem starken Fokus auf Lebensqualität.
- Vorteile: 50 € monatliches Guthaben, familienfreundliche Arbeitszeiten und Rabatte auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychosomatik und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Facharzt für Psychosomatische Medizin oder verwandte Fachrichtungen mit sozialer Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Für die Standorte Berlin und Brandenburg suchen wir, gern auch in einem flexiblen Modell, zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Oberarzt (m/w/d).
DAS SIND IHRE AUFGABEN
- Leitung eines multiprofessionellen Teams
- Oberärztliche Betreuung unserer Patient*innen mit allen psychosomatischen Krankheitsbildern
- Engagement in der fachlichen Betreuung sowie in der Fort- und Weiterbildung von Assistenzärzt*innen und Psycholog*innen der Abteilung
- Supervision der stationären Einzel- und Gruppentherapien
- Korrektur von Entlassberichten
- Auf Wunsch Befreiung von Hintergrunddiensten
DAS WÜNSCHEN WIR UNS
- Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder
- Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder
- Facharzt für Innere Medizin/Allgemeinmedizin/Neurologie mit Interessen an Psychotherapie
- Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Ein kooperativer, partizipativer Führungsstil
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Zusätzlich zum Gehalt: 50 € monatliches givve Guthaben (u. a. einsetzbar bei Lidl und dm).
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits: z. B. Rabatte auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften wie FitX oder Fitness First sowie viele weitere Angebote aus Shopping, Reisen, Freizeit und Alltag.
- Bei uns lernst du nie aus: interne und externe Fort- & Weiterbildung
- Hol dir dein Traumfahrrad über Business-Bike.
- Modernes Arbeitsumfeld.
- Kollegial und familiär ist bei uns nicht nur ein Slogan, sondern wird täglich gelebt.
- Mittagessenszuschlag.
Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Dr. med. Behnoush Behnia, MBA Chefärztin der Abteilung Psychosomatik und Psychotherapie, Brandenburgklinik Tel.: 033397 33101 | Mail: behnoush.behnia@brandenburgklinik.de Herr Dr. Michael Kaczmarczyk, MBA Chefarzt der Abteilung Psychosomatik und Psychotherapie, Rehatagesklinik Pankow Tel.: 030 / 814010 – 269 | Mail: michael.kaczmarczyk@reha-pankow.de Ihr Ansprechpartner Herr Martin Jentsch Kontakt RehaTagesklinik pankow Berliner Straße 129 13187 Berlin Jetzt online bewerben.
Oberarzt (m/w/d) Arbeitgeber: Michels Unternehmensgruppe
Die Michels Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Bad Harzburg eine familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten, sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einem monatlichen Guthaben und familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen.
Kontaktdaten:
Michels Unternehmensgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Oberarzt (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Michels Unternehmensgruppe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei flexibel! Wenn du bereit bist, in verschiedenen Modellen zu arbeiten, zeigst du, dass du anpassungsfähig bist. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, besonders in einem dynamischen Umfeld wie der Rehabilitation.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt in Kontakt treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Mach es persönlich!:Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Oberarzt geeignet bist und wie du unser Team bereichern kannst. Das zeigt uns dein Interesse!
Bewirb dich online!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michels Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Michels Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Verlässlichkeit, Qualität und Teamarbeit verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du als Oberarzt mit psychosomatischen Krankheitsbildern arbeiten wirst, solltest du dich auf spezifische medizinische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkompetenz und deinen kooperativen Führungsstil unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Engagement für Weiterbildung
Die Michels Unternehmensgruppe legt Wert auf Fort- und Weiterbildung. Bereite einige Ideen vor, wie du zur fachlichen Entwicklung deines Teams beitragen kannst und welche Themen dir besonders am Herzen liegen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Rolle besser zu verstehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Mitgestaltung der Abteilung. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
