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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Ansprechperson für Kunden und unterstütze sie bei technischen Fragen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das nachhaltige Sensorik für eine bessere Zukunft entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home Office und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite international in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir machen aus Sensorik Zukunft. Unsere Sensoren legen die Grundlage für eine moderne und lebenswerte Welt. Unsere Produkte steigern Leistung, optimieren die Qualität und schonen Ressourcen in zukunftsgerichteten Branchen. Aufgrund unseres nachhaltigen Wachstums suchen wir einen Sales & Application Engineer (m/w/d) für Mess- und Inspektionssysteme.
Aufgaben:
- erste Ansprechperson für unsere Kunden und unser internationales Vertriebsnetzwerk in allen technischen sowie applikativen Fragestellungen rund um unsere System-Produkte
- Beratung und Unterstützung unserer Kunden in der Bestimmung der Anforderungen der Messaufgaben
- Technologieauswahl, Produktberatung und Lösungsfindung gemeinsam mit unseren Kunden
- Umsetzung innovativer Projekte in Zusammenarbeit mit den Kollegen aus Entwicklung, Produktmanagement und Vertrieb
Profil:
- erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium
- Motivation, Lernbereitschaft und Offenheit für neue technische Inhalte und unser umfassendes Portfolio an Mess- und Inspektionssystemen
- Interesse an internationaler Zusammenarbeit und sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch
- selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kundenorientierung und Teamfähigkeit
- Erfahrung in Projektarbeit von Vorteil
- gelegentliche Reisebereitschaft
- Berufserfahrung wünschenswert, Berufseinsteiger willkommen
Eine umfangreiche, strukturierte und fundierte Einarbeitung in unserem starken Team sichert Ihnen einen reibungslosen Einstieg und macht Sie mit unseren Produkten und Prozessen vertraut.
Wir bieten:
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office Möglichkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erfolgs-Gratifikation
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
- Auch internationale Karrieremöglichkeiten
- Gezielte Weiterbildungsangebote
- Zusatzangebote und Zuschüsse:
- Fahrtkostenzuschuss
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Steuerfreie Gutscheinkarte
- Verpflegungszuschuss in Form von Essensmarken
- Bike Leasing
- Zuschuss zur Gesundheitsförderung
- Firmenfeste und Gruppenevents
- Berghütte zur Nutzung für Mitarbeiter und Familien
Sales & Application Engineer (m/w/d) für Mess- und Inspektionssysteme Arbeitgeber: MICRO-EPSILON-MESSTECHNIK GmbH & Co. K.G.
Kontaktperson:
MICRO-EPSILON-MESSTECHNIK GmbH & Co. K.G. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales & Application Engineer (m/w/d) für Mess- und Inspektionssysteme
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales & Application Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu unseren Produkten und Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit unseren Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche Branchen-Events. So kannst du mehr über unsere Unternehmenskultur erfahren und vielleicht sogar Insider-Tipps bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Informiere dich über unsere Mess- und Inspektionssysteme und überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in die Rolle einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Überblick über deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales & Application Engineer (m/w/d) für Mess- und Inspektionssysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Sales & Application Engineer interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für Technik und Kundenservice zeigen.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MICRO-EPSILON-MESSTECHNIK GmbH & Co. K.G. vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Mess- und Inspektionssystemen vertraut, die das Unternehmen anbietet. Informiere dich über die Technologien und deren Anwendungen, damit du im Interview gezielt auf die Anforderungen der Kunden eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Problemlösung zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, an denen du möglicherweise beteiligt sein könntest.