Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Entdeckungen und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für NeoCloud, AI und GPU-Kunden.
- Unternehmen: Micron, ein führendes Unternehmen im Bereich Speicher- und Speicherlösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von AI und beschleunigtem Computing mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und 15+ Jahre Erfahrung in technischen Führungsrollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Was Erfolg aussieht
NeoCloud, AI und GPU-Kunden betrachten Sie als vertrauenswürdigen technischen Berater und strategischen Partner, der frühzeitig in Architektur-, Roadmap- und Plattformentscheidungen einbezogen wird. Micron-Lösungen werden als strategische Enabler für die nächste Generation von AI- und beschleunigten Computing-Plattformen positioniert, wobei der Einfluss früh genug etabliert wird, um Kundenarchitekturen und langfristige Roadmaps zu gestalten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Frühe technische Entdeckung mit NeoCloud, AI und GPU-Kunden leiten, um Arbeitslasten, beschleunigte Systemarchitekturen, Bereitstellungsmodelle und Geschäftsziele zu verstehen.
- Kundenanforderungen in End-to-End-Micron-Lösungsarchitekturen übersetzen, die Speicher-, Speicher- und systemtechnische Designüberlegungen umfassen.
- Kundenplattform- und Architekturentscheidungen 12–24 Monate vor Einnahmen beeinflussen, indem technische Richtungen mit leitenden Ingenieuren, Architekten und Geschäftsentscheidern entwickelt werden.
- Technische Differenzierung entwickeln und artikulieren, einschließlich Leistung, Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Gesamtkosten (TCO).
- Eng mit Account Managern, Führungskräften, Produktteams und senioren Kundenmitarbeitern zusammenarbeiten, um die technische Strategie mit kommerziellen Prioritäten und langfristigen strategischen Kontenplänen abzustimmen.
- Wertverkauf und Angebotserstellung durch technische Kommunikation auf Führungsebene unterstützen.
- Multifunktional mit Produktmanagement, Engineering, Geschäftseinheiten und Field Application Engineers zusammenarbeiten, um Kundenanforderungen voranzubringen, Produktrichtungen zu beeinflussen und eine starke Abstimmung von der frühen Architektur bis zur Bereitstellung sicherzustellen.
- Zugang zu Design-Win-Pipeline, technischen Risiken und Erfolgen aufrechterhalten.
- Laufende Engagements zur Unterstützung der Lösungserhaltung, Refresh-Planung und Folgechancen bereitstellen.
- NeoCloud-, AI- und GPU-Kundenarbeitslastanforderungen in Micron-Lösungsroadmaps und Ökosystemengagement-Prioritäten übersetzen.
- Kundenpräferenzen in Richtung Micron-Produkte gestalten.
- Als technischer Ansprechpartner für Kundenentscheider, Ökosystempartner und Micron-Führungskräfte fungieren, um Abstimmungen voranzutreiben, Strategien zu beeinflussen und langfristige technische Partnerschaften zu vertiefen.
Wichtige Arbeiten
- Kundenspezifische Lösungsarchitekturen, technische Vorschläge und Engagementstrategien, die auf die Prioritäten der NeoCloud-, AI- und GPU-Plattformen zugeschnitten sind.
- Klare technische Wertversprechen, die an Kundenergebnisse gebunden sind.
- Präsentationen auf Führungsebene, Architekturüberprüfungen und strategische technische Engagements, die die Kundenrichtung beeinflussen und langfristige Partnerschaften stärken.
- Umsetzbares Kundenfeedback, das die Produktrichtung beeinflusst.
- Erfolgreiche Übergabe von Designs in Qualifikation und Bereitstellung.
- Ermöglichung für Vertrieb und Kundenengineering zu Technologien und Trends.
- Technische Klarheit reduziert Kundenfriktionen und beschleunigt die Entscheidungsfindung.
- Lösungen skalieren über Plattformen und Kunden hinweg, nicht nur über einzelne Engagements.
Mindestens erforderliche Qualifikationen
- Bachelor- oder Masterabschluss in Computer Engineering, Informatik oder gleichwertiger Erfahrung.
- 15+ Jahre Erfahrung in Lösungsarchitektur, Systemarchitektur, technischem Vertriebsengineering oder kundenorientierten technischen Führungsrollen.
- Starkes Verständnis von Rechenzentralsystemen, einschließlich GPU-beschleunigtem Rechnen, Speicher, Netzwerken und Software-Stacks, die in AI- und großangelegten Cloud-Bereitstellungen verwendet werden.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Konzepte sowohl technischen als auch geschäftlichen Zielgruppen zu kommunizieren.
Bevorzugte Qualifikationen
- Tiefe Erfahrung mit AI-Infrastruktur, Hyperscale- oder NeoCloud-Umgebungen, GPU-Plattformen oder großangelegten beschleunigten Computing-Ökosystemen.
- Vertrautheit mit aufkommenden Systemarchitekturen und Speicher-/Speichertechnologien.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Beeinflussung von Kundenentscheidungen, Plattform-Roadmaps und Führungskräften innerhalb strategischer Cloud-, AI- oder beschleunigter Computing-Konten.
Vergütung und Leistungen
Die Gesamtsalärspanne, die Micron für diese Vollzeitstelle schätzt, liegt zwischen $0,00 und $0,00 pro Jahr. Die Gehaltsspanne stellt die gesamte Zielvergütung (TTC) dar, einschließlich Grundgehalt und einer variablen leistungsbasierten Komponente. Das Grundgehalt macht 80% der Rollen im Bereich Field Application aus. Microns Spannen werden durch Rolle, Ebene und Standort bestimmt. Innerhalb der Spanne wird die individuelle Vergütung durch den Arbeitsstandort und zusätzliche arbeitsbezogene Faktoren, einschließlich Wissen, Fähigkeiten, Erfahrung, Dienstzeit sowie relevante Ausbildung oder Schulung, bestimmt. Der Gehaltsrahmen kann sich je nach Geschäftsbedürfnissen ändern. Ihr Recruiter kann Ihnen mehr über die spezifische Gehaltsspanne für die Position mitteilen.
Zusätzlich zum Grundgehalt umfasst das Vergütungspaket auch die Berechtigung für einen variablen Plan, der von der persönlichen Erreichung von Zielen und der Leistung des Unternehmens abhängt, sowie Leistungen, die nach Ermessen des Unternehmens derzeit Essensgutscheine, betriebliche Altersvorsorge, jährliche Anzahl an Homeoffice-Tagen, zusätzliche Krankenversicherung, Lebensversicherung und ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm umfassen. Bitte besuchen Sie diese Seite, um unser aktuelles Leistungsangebot zu überprüfen: EMEA Benefits.
Micron bietet auch Leistungsprogramme an, die Ihr Einkommen schützen, wenn Sie aufgrund von Krankheit oder Verletzung nicht arbeiten können, sowie bezahlten Familienurlaub. Darüber hinaus umfasst Micron-Leistungen ein umfangreiches Programm für bezahlten Urlaub und bezahlte Feiertage.
Chancengleichheitserklärung
Micron ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus, Geschlechtsidentität oder einem anderen durch geltende Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Faktor Berücksichtigung für eine Anstellung.
MTS, Technical Solutions Sales Architect Arbeitgeber: Micron Technology, Inc
Micron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die neuesten Technologien im Bereich KI und beschleunigtes Rechnen konzentriert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheitsvorsorge und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, fördert Micron eine inklusive und unterstützende Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft der Technologie zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so MTS, Technical Solutions Sales Architect erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Micron Technology, Inc bewerben
Viele Unternehmen, wie Micron Technology, Inc, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MTS, Technical Solutions Sales Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Micron Technology, Inc und die ausgeschriebene Position MTS, Technical Solutions Sales Architect zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Micron Technology, Inc vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Micron Technology, Inc an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
