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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team im Bereich Cyber Security und Functional Safety.
- Arbeitgeber: MicroNova ist ein dynamisches Hightech-Unternehmen mit einem kooperativen Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in einem technologiebegeisterten Team und gestalte die Sicherheit der Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Security, Informatik oder Ingenieurwesen sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten in der Nähe von München mit guter Anbindung und internationaler Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Als Leiter des Competence Centers Security and Safety bei MicroNova, baust du ein neues, technologiebegeistertes Beratungsteam auf, entwickelst es weiter und führst es zum wirtschaftlichen Erfolg. Diese Position verbindet deine Leidenschaft für Technologie mit Management, Fachthemen und Projektarbeit. Deine analytischen Fähigkeiten und smarten Lösungen sind gefragt, um innovative Technologien bei unseren Kunden voranzutreiben und die Welt sicherer zu machen.
Du übernimmst die Leitung unseres Competence Centers für Cyber Security and Safety und baust in dieser Rolle ein hochkompetentes Team auf. Deine Leidenschaft und Begeisterung für die Sicherheit in einer vernetzten Welt bringst du tagtäglich in deine Arbeit ein. Du unterstützt zusammen mit deinem Team unsere Kunden in Beratungsprojekten zur Bewertung und Verbesserung der Effektivität im Bereich Cybersecurity und Functional Safety. Durch dein hohes Interesse an Technologien und Erfahrung in Funktionaler Sicherheit, bleibst du am Puls der Technologie und bringst neue Ideen ein. Du schaffst es mit Enthusiasmus zu begeistern und bringst diese Fähigkeit in die Entwicklung und Durchführung von Workshops ein.
Das bringst du für deine Aufgabe im Bereich Security und Safety mit:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Security, Informatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Erfahrung als Berater und mehrjährige Erfahrung als Führungskraft in einer vergleichbaren Position.
- Themen wie Cloud Security, Blockchain, DevOps, Penetrationstests und Sicherheitsarchitektur sind Teil deiner täglichen Arbeit.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch.
- Bereitschaft, an verschiedenen Standorten zu arbeiten, bei Interesse auch international.
Unser Angebot an dich:
- Die Möglichkeit in einem sympathischen Team sofort Verantwortung zu übernehmen.
- Zusammenarbeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen im gemeinsamen Erfahrungsaustausch mit unseren internationalen Kompetenzteams.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubsregelung und flexible Arbeitszeitmodelle – für die optimale Work-Life-Balance.
- 400 top qualifizierte und hilfsbereite Kollegen in einem dynamischen Hightech-Umfeld mit kooperativem Arbeitsklima.
- Raum für Kreativität – denn deine Ideen sind unser Motor.
- Gute Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Ein besonderes Wir-Gefühl, das wir sogar ein eigenes Wort dafür haben: MicroNova Spirit.
Bewirb dich jetzt als Teamleiter Security and Safety!
Kontaktperson:
MicroNova AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Comptence Center für Security and Safety
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Cybersecurity- und Safety-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit diesen Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Cybersecurity und Functional Safety. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Führungspositionen in der Cybersecurity recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Thema! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das innovative Ideen zur Verbesserung der Sicherheitsstrategien in Unternehmen umfasst. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Leidenschaft unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Comptence Center für Security and Safety
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für Cyber Security und Functional Safety widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung und wie du ein Team erfolgreich aufbauen und leiten kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Projekte oder Erfahrungen im Bereich Cyber Security und Beratung anführen. Zeige auf, wie du innovative Lösungen entwickelt hast und welche Technologien du beherrschst.
Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MicroNova AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position stark technologieorientiert ist, solltest du dich auf Fragen zu Cyber Security, Functional Safety und aktuellen Technologien wie Cloud Security und Blockchain vorbereiten. Zeige dein Wissen und deine Leidenschaft für diese Themen.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Als Leiter des Competence Centers wird von dir erwartet, dass du ein Team aufbaust und führst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies wird dir helfen, im Interview überzeugend zu kommunizieren.
✨Zeige Begeisterung für das Thema
Deine Leidenschaft für Sicherheit in einer vernetzten Welt sollte in deinem Gespräch deutlich werden. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Begeisterung und dein Engagement für Cyber Security und Safety verdeutlichen.
