Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Energieprojekte und optimiere die Energieversorgung für Microsofts Datacenter.
- Unternehmen: Microsoft, ein führendes Unternehmen im Bereich Cloud-Technologie mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrieremöglichkeiten und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen; Erfahrung in der Energiebranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 121100 € pro Jahr.
Microsoft’s Cloud Operations & Innovation (CO+I) Team ist verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus der Microsoft-Cloud-Infrastruktur, einschließlich Standortauswahl, Entwicklung und Betrieb. Unsere globale Präsenz umfasst mehr als 400 Rechenzentren in 34 Ländern, unterstützt von über 165.000 Meilen Glasfaserkabel. Diese Einrichtungen bilden das Rückgrat von Microsoft Azure und sind zentral für unser Engagement für zuverlässige, sichere und nachhaltige digitale Infrastruktur.
Als Teil des CO+I Energy Teams werden Sie einem Team von Fachleuten beitreten, das für die Beschaffung, Verhandlung und Durchführung strategischer Energieprojekte verantwortlich ist. Der Kandidat wird ein Portfolio von Aktivitäten verwalten, um Energiechancen zu identifizieren und umzusetzen, um das Wachstum der Rechenzentren von Microsoft voranzutreiben, im Einklang mit Strategien zur Nutzung von Nachhaltigkeit, Markteinführungszeit und wirtschaftlichem Wert, um Microsofts Führungsposition bei der Bereitstellung von Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft zu festigen.
Der Kandidat wird ein Portfolio von Aktivitäten verwalten, um Möglichkeiten in der Energieversorgung und -technologie für Rechenzentren zu optimieren und umzusetzen, einschließlich:
- Unterstützung der Standortauswahl
- Vorantreiben der Interkonnektionsstrategie für Rechenzentren
- Entwicklung von Geschäftsfällen für neue Technologieanwendungen in den Rechenzentren
- Kommunikation der Projektbedürfnisse
- Unterstützung von Datenmanagementanfragen
- Management von Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern
Der Kandidat muss in der Lage sein, kreative Lösungen zu entwickeln, die Wissen über regulierte und deregulierte Energiemärkte kombinieren, um Strom zu den Microsoft-Rechenzentren zu liefern. Der Kandidat muss die Dynamik der Energiemärkte und die einzigartige Position von Microsoft im Energiesektor verstehen. Dies erfordert, dass der Kandidat eine innovative, kollaborative Präsenz in die Rolle einbringt, um kommerzielle und technologische Ausführungen voranzutreiben, um Geschäftsziele zu erreichen, Kosten zu senken und Nachhaltigkeitsziele zu erfüllen.
Microsofts Mission ist es, jede Person und jede Organisation auf dem Planeten zu befähigen, mehr zu erreichen. Als Mitarbeiter kommen wir mit einer Wachstumsmentalität zusammen, innovieren, um andere zu befähigen, und arbeiten zusammen, um unsere gemeinsamen Ziele zu verwirklichen. Jeden Tag bauen wir auf unseren Werten von Respekt, Integrität und Verantwortung auf, um eine Kultur der Inklusion zu schaffen, in der jeder am Arbeitsplatz und darüber hinaus gedeihen kann.
In Übereinstimmung mit unseren Microsoft-Werten verpflichten wir uns, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter zu fördern, um unsere Kultur jeden Tag positiv zu beeinflussen.
Verantwortlichkeiten:
- Leitung der Entwicklung der Interkonnektivität von Rechenzentren mit Versorgungsunternehmen und Drittanbietern von Energie zur Unterstützung der Rechenzentrumsaktivitäten von Microsoft in EMEA.
- Unterstützung bei der Analyse von Trends in der Energiebranche, Marktpolitik und Vorschriften, um proaktiv Möglichkeiten zur Kostensenkung, Risikominderung und Förderung von Nachhaltigkeitszielen zu identifizieren.
- Partnerschaft mit global verteilten internen Stakeholdern bei der Standortauswahl und der Entwicklung von Energieprojekten.
- Unterstützung bei der Verfolgung von Rechenzentrumskennzahlen und Prozessverbesserungen für interne Berichterstattung.
- Zusammenarbeit mit externen Anbietern und Beratern bei regionalen Marktanalysen, um wichtige Erkenntnisse für das Wachstum des Cloud-Geschäfts von Microsoft zu gewinnen.
- Unterstützung interner Geschäftsfälle, einschließlich der Bereitstellung von Eingaben zu Finanzmodellen und regionalen Strategien.
- Reisebereitschaft erforderlich (10%-25%, abhängig vom Geschäftstempo).
Qualifikationen:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, Ingenieurwesen, Recht, Politik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der Energiebranche, im Projektmanagement, in der Geschäftsentwicklung oder in einer verwandten Rolle ODER Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, Ingenieurwesen, Recht, Politik ODER gleichwertige Erfahrung.
- Umfassendes Verständnis der europäischen Energiebranche, insbesondere der Mechanismen deregulierten Energiemärkte, insbesondere TSO/DSOs in Deutschland und/oder Österreich.
- Verständnis der Arbeit innerhalb der Energie- und/oder Versorgungsindustrie in Europa.
- Starke kommerzielle und technische Analysefähigkeiten zur Unterstützung der Überprüfung von Tarifen, Stromverträgen und Grundlagen des Strommarktes.
- Wachstumsmentalität mit Problemlösungsfähigkeiten.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, Ingenieurwesen, Recht, Politik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der Energiebranche, im Projektmanagement, in der Geschäftsentwicklung oder in einer verwandten Rolle ODER Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, Ingenieurwesen, Recht, Politik UND Erfahrung in der Energiebranche, im Projektmanagement, in der Geschäftsentwicklung oder in einer verwandten Rolle ODER gleichwertige Erfahrung.
- Erfahrung in der Verhandlung von Stromverträgen.
- Erfahrung in der Arbeit innerhalb der Energie- und/oder Versorgungsindustrie in Europa.
Weitere Anforderungen:
- Die Fähigkeit, die Sicherheitsüberprüfungsanforderungen von Microsoft, Kunden und/oder der Regierung zu erfüllen, ist für diese Rolle erforderlich. Diese Anforderungen umfassen unter anderem die folgenden spezialisierten Sicherheitsüberprüfungen:
- Microsoft Cloud Hintergrundüberprüfung: Diese Position muss bei Einstellung/Versetzung und alle zwei Jahre danach die Microsoft Cloud Hintergrundüberprüfung bestehen.
Diese Position wird mindestens 5 Tage lang geöffnet sein, Bewerbungen werden fortlaufend angenommen, bis die Position besetzt ist. Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Alter, Abstammung, Staatsbürgerschaft, Hautfarbe, Familien- oder medizinischen Pflegeurlaub, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Einwanderungsstatus, Familienstand, medizinischem Zustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranen- oder Militärstatus, Rasse, Ethnie, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder einer anderen durch geltende lokale Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für die Beschäftigung. Wenn Sie Unterstützung bei religiösen Unterkünften und/oder einer angemessenen Unterkunft aufgrund einer Behinderung während des Bewerbungsprozesses benötigen, lesen Sie mehr über die Beantragung von Unterkünften.
Associate Program Manager Arbeitgeber: Microsoft
Als Cloud Solution Architect in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von 119.800 € jährlich, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Kultur, die persönliches Wachstum fördert. Unsere zentrale Lage ermöglicht es Ihnen, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das den Austausch von Ideen und die Entwicklung neuer Lösungen für unsere Unternehmenskunden unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Program Manager erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Microsoft, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Microsoft im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Microsoft echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Microsoft zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Program Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Microsoft reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Microsoft vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Microsoft tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
