Chief Technology Officer

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Bremen Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Microsoft

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Diskussionen über Technologie und deren Auswirkungen auf Unternehmen und Gesellschaft.
  • Arbeitgeber: Microsoft Deutschland ist ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das Innovationen vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer spannenden Transformation durch KI und Cloud-Technologien mit großem gesellschaftlichem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master- oder Doktortitel in einem verwandten Bereich und 6+ Jahre Erfahrung in verschiedenen Disziplinen.
  • Andere Informationen: Führungserfahrung und Zertifizierungen im Bereich Sicherheit sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Wollen Sie Microsoft Deutschland in der spannendsten Transformationszeit der Branche beitreten und zu dieser von KI und Cloud getriebenen Transformation in Ihrem Land beitragen? Als National Technology Officer im Microsoft Deutschland-Team werden Sie eine der führenden Stimmen dafür sein, wie Technologie, Geschäft und gesellschaftliche Chancen zusammen die aktuelle grundlegende Geschäftstransformation in Ihrem Land vorantreiben. Sie werden die Diskussionen über die Vorteile und Auswirkungen von Technologie leiten und ein Vorbild sowie führender Experte für KI, Cloud und Geschäftstransformation sein.

In dieser Rolle müssen Sie ein inspirierender Führer für die transformative Kraft der Technologie sein. Sie genießen komplexe Situationen, haben eine stetige Wachstumsmentalität und eine langfristige strategische Sicht für Ihr Land und das Unternehmen. Sie benötigen ein umfassendes Verständnis der zeitgenössischen Entwicklungen in Unternehmen, organisatorischen Modellen, Technologieentwicklungen, Technologiepolitik und gesellschaftlichen Implikationen sowie deren Wechselwirkungen.

Verantwortlichkeiten:

  • Partnerschaft mit dem German Leadership Team (GLT) und externen Führungsteams zur Diskussion der Technologielandschaft des Landes als technischer Vordenker.
  • Beratung und Einflussnahme auf das GLT zu Branchen- und Technologietrends.
  • Als Sprecher von Microsoft auftreten, um öffentliche Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.
  • Reden halten oder Medienberichterstattung zu Technologien oder Sicherheits- und Datenschutzbereichen und deren Auswirkungen ansprechen.
  • Förderung der Nachfrage nach Fähigkeiten in neuen oder kommenden Technologien.
  • Identifizierung und Leitung fortgeschrittener Lerninhalte zu identifizierten Themen der Gedankenführung.
  • Aufbau von Netzwerken zur Zusammenarbeit bei Marktforschung und Programminhalten.
  • Vertrauenswürdiger Berater für Kunden und Partner in Bezug auf führende Cloud- und KI-Technologien.
  • Leitung der Responsible AI-Aktivitäten innerhalb von Microsoft Deutschland.

Qualifikationen:

  • Master- oder Doktortitel in einem verwandten Bereich.
  • 6+ Jahre Erfahrung in mehreren Disziplinen/Domänen (z.B. Sicherheitstechnologie, rechtliche/Datenschutzfragen).
  • Zertifizierung im Bereich Sicherheit (z.B. Certified Information Systems Security Professional).
  • 5+ Jahre Erfahrung im Menschen-/Projektmanagement mit funktionsübergreifenden Teams.

Microsoft ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Chief Technology Officer Arbeitgeber: Microsoft

Microsoft Deutschland ist ein herausragender Arbeitgeber, der in einer dynamischen und transformierenden Branche tätig ist. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit bietet das Unternehmen eine inklusive Arbeitskultur, die auf Respekt, Integrität und Verantwortlichkeit basiert. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in einem flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen, ihre Fähigkeiten in den Bereichen KI und Cloud auszubauen und aktiv an der Gestaltung der technologischen Zukunft Deutschlands mitzuwirken.
Microsoft

Kontaktperson:

Microsoft HR Team

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So bekommst du den Job: Chief Technology Officer

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Führungskräften und Entscheidungsträgern in der Technologiebranche zu interagieren. Baue Beziehungen auf, die dir helfen können, Einblicke in die Unternehmenskultur von Microsoft zu gewinnen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.

Bleibe über Trends informiert

Halte dich über aktuelle Entwicklungen in den Bereichen KI, Cloud und Technologiepolitik auf dem Laufenden. Dies wird dir helfen, fundierte Gespräche zu führen und deine Expertise während des Auswahlprozesses zu demonstrieren.

Präsentiere deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung von cross-funktionalen Teams zu teilen. Zeige, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Engagiere dich in der Community

Beteilige dich an Veranstaltungen oder Webinaren, die sich mit den Themen AI und Cloud befassen. Dies zeigt dein Engagement für die Branche und kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen, die dich bei deiner Bewerbung unterstützen können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Technology Officer

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Technologisches Fachwissen
Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz
Cloud-Computing-Kenntnisse
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungsteams
Öffentlichkeitsarbeit und Medienkommunikation
Netzwerkaufbau und -pflege
Projektmanagement
Kenntnisse in Sicherheits- und Datenschutztechnologien
Marktforschungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Anpassungsfähigkeit an komplexe Situationen
Mentoring und Schulung von Mitarbeitern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Chief Technology Officer. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.

Betone deine Führungskompetenzen: Da es sich um eine Führungsposition handelt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders auf deine Erfahrungen im Projekt- und Teammanagement eingehen. Zeige, wie du Teams inspiriert und geleitet hast, um technologische Transformationen voranzutreiben.

Technologisches Wissen hervorheben: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den Bereichen KI, Cloud-Technologien und Sicherheitsrichtlinien klar darstellst. Verwende spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Expertise zu untermauern.

Persönliche Vision formulieren: Entwickle eine klare und überzeugende persönliche Vision für die Rolle und die technologische Transformation in Deutschland. Dies kann in deinem Anschreiben oder während eines möglichen Interviews von großer Bedeutung sein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Microsoft vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission von Microsoft vertraut, die darin besteht, jede Person und jede Organisation auf dem Planeten zu befähigen, mehr zu erreichen. Zeige in deinem Interview, wie deine Vision und Werte mit dieser Mission übereinstimmen.

Bereite dich auf technische Diskussionen vor

Da du als technischer Vordenker agieren wirst, solltest du dich intensiv mit aktuellen Trends in der Technologie, insbesondere im Bereich KI und Cloud, auseinandersetzen. Sei bereit, deine Meinungen und Einsichten zu diesen Themen klar und überzeugend zu kommunizieren.

Zeige Führungsqualitäten

In dieser Rolle ist es wichtig, dass du als inspirierender Leader auftrittst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeit zur Führung in komplexen Situationen demonstrieren und wie du Teams motiviert hast, ihre Ziele zu erreichen.

Netzwerk und Beziehungen betonen

Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit Netzwerke aufgebaut und gepflegt hast, um mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten. Dies ist besonders wichtig, da du mit Führungskräften aus der Industrie und der Regierung interagieren wirst.

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    Bremen
    Vollzeit
    72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-15

  • Microsoft

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    10000+
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