Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Windows- und Linux-Server, automatisiere Aufgaben und unterstütze bei technischen Fragen.
- Unternehmen: Werde Teil eines innovativen Teams bei MID mit 170 engagierten Kolleg:innen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und 1-2 Jahre Erfahrung in der IT-Administration erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werde MIDgestalter:in! Teil von MID zu sein, bedeutet MIDgestalter:in zu sein! Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können. Und genau hier setzen unsere Expert:innen zu Geschäftsprozessmanagement, Enterprise Architecture Management und Data Management an.
Du hast Deine ersten ein bis zwei Jahre in der IT hinter Dir und möchtest jetzt mehr Verantwortung übernehmen? Bei der MID GmbH arbeitest Du in einem erfahrenen Team, betreust eigenständig Deine Themen und entwickelst Dich fachlich gezielt weiter.
DEINE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN
- Du administrierst unsere Windows- und Linux-Server sowie die Netzwerkkomponenten und übernimmst dabei zunehmend eigenverantwortlich einzelne Themengebiete.
- Du kümmerst Dich um die Beschaffung und Verwaltung von Hardware sowie um das Endpoint-Management mit Microsoft Intune (MDM/MAM).
- In enger Abstimmung mit dem Team entwickelst Du unsere Backup- und Virtualisierungsumgebung weiter.
- Du automatisierst wiederkehrende Aufgaben per Scripting (z. B. PowerShell) und hilfst, unsere Prozesse effizienter zu gestalten.
- Zusammen mit Deinen Kolleg:innen bist Du Ansprechperson für alle Mitarbeiter:innen bei technischen Fragen und Problemen.
- Optional hast Du die Möglichkeit, bei der Konfiguration und Migration unserer Microsoft-365- und Azure-Cloud-Umgebung sowie beim Aufbau einer SaaS-Umgebung mitzuwirken.
SO ÜBERZEUGST DU
- Du hast eine technische Ausbildung abgeschlossen, z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, IT-System-Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar, und bereits 1–2 Jahre Berufserfahrung in der IT-Administration gesammelt.
- Erfahrung in der Administration von Microsoft 365 bringst Du mit.
- Du verfügst über solides Praxiswissen in der Administration von Windows Active Directory bzw. Microsoft Entra ID, Linux-Servern, Hardware-Virtualisierung (z. B. VMware) und Backup (z. B. Veeam).
- Erste Erfahrungen mit Automatisierung/Scripting (z. B. PowerShell) sind von Vorteil.
- Im besten Fall runden Berührungspunkte mit Informationssicherheits-Standards wie ISO 27001 oder BSI IT-Grundschutz Dein Profil ab.
- Die deutsche und englische Sprache beherrschst Du fließend.
FREU DICH ÜBER
- Die Möglichkeit, Dich auf Basis Deiner Expertise und Talente auf den Einsatz in Kundenprojekten zu konzentrieren, oder ergänzend zu Kundenprojekten bei der Mitgestaltung unserer Zukunftsthemen sowie deren Marktdurchdringung zu unterstützen.
- Aktuell sind wir rund 170 MIDler:innen und wir wollen weiter wachsen. Nutze die Chance und gestalte innerhalb unseres agilen Arbeitsumfelds aktiv mit!
- Auch Du sollst wachsen, daher ist uns Deine persönliche und fachliche Entwicklung besonders wichtig.
- Du profitierst von einem erfahrenen Mentor, individuellen Einarbeitungskonzepten und Weiterbildungen sowie Projektverantwortung.
- Um Dein Vertrauen in uns zurückzugeben, bieten wir Dir ein attraktives Gehaltspaket (z.B. Bonus, betriebliche Altersvorsorge uvm.) sowie zahlreiche Benefits (z.B. JobRad, Sportgruppen, Sabbatical uvm.).
SO KANNST DU UNS ERREICHEN
Du hast noch Fragen? Dann steht Dir Patrick gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.
Über uns: Zugegeben, wir haben bereits einige sehr gute MIDler:innen! Weiterwachsen wollen wir trotzdem und das gerne mit Dir! Dabei sind für uns Freiraum, Feedback und Wertschätzung nicht einfach nur Schlagworte, sondern Voraussetzung. Uns sind Teamgeist und Identifikation sehr wichtig. Werte wie Flexibilität und Weitsicht werden bei uns großgeschrieben. So bieten wir Dir unter anderem hybride Arbeitsmodelle mit Mobile Office, kollaboratives Arbeiten im Büro, flexible Arbeitszeiten mit Verträgen zwischen 32-40 Wochenstunden und vieles mehr. Für uns ist es enorm wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Daher zählt neben Deiner fachlichen Qualifikation vor allem der Cultural Fit. Unser Ziel – eine langfristige Zusammenarbeit. Unser erster Step dafür – offene und faire Kommunikation!
IT-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: MID
Die MID GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein agiles und flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche und fachliche Entwicklung legt. Mit einem erfahrenen Mentor an deiner Seite und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten kannst du deine Karriere aktiv gestalten. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie einem Bonus, betrieblicher Altersvorsorge und der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, was die MID GmbH zu einem idealen Ort für IT-Administratoren macht, die Verantwortung übernehmen und wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Administrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei MID bewerben
Viele Unternehmen, wie MID, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf MID und die ausgeschriebene Position IT-Administrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MID vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von MID an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
