Area Sales Manager HVAC – Regionen West, Süd oder Ost (m/w/d)
Area Sales Manager HVAC – Regionen West, Süd oder Ost (m/w/d)

Area Sales Manager HVAC – Regionen West, Süd oder Ost (m/w/d)

Eschborn Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Midea Europe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Umsatz- und Wachstumsziele sowie Kundenbeziehungen im Bereich HVAC.
  • Arbeitgeber: Midea Group, ein global führender Technologiekonzern mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Internationale Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Agile Teamarbeit und Mitarbeiter-Benefit-Programme für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und wachse in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SHK-Bereich und hohe Reisebereitschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Wachstumsziele in dem Gebiet.
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten.
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen (Fachhandel, Installateure, Planer, Key Accounts).
  • Neukundengewinnung und Markterschließung in dem Gebiet.
  • Präsentation von Midea-Produkten auf regionalen und überregionalen Messen, Kundenveranstaltungen und Roadshows.
  • Durchführung von Produkt- und Verkaufsschulungen beim Kunden vor Ort.
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Service, um Marktpotenziale bestmöglich zu nutzen.

Dein Profil

  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich SHK, Kältetechnik oder erneuerbare Energien.
  • Ausgeprägte operative Hands-on-Mentalität – Sie packen an und sind präsent beim Kunden.
  • Sicheres Auftreten auf Messen, Präsentationen und Verhandlungen.
  • Hohes Maß an Reisebereitschaft.
  • Wohnort innerhalb des Gebietes und Bereitschaft zur Arbeit aus dem Home-office.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten

  • Ein internationales Arbeitsumfeld und agile Teamarbeit.
  • Zielorientierte und kollaborative Organisationskultur.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Verschiedene Möglichkeiten der Weiterbildung und Karriereentwicklung.
  • Mitarbeiter-Benefit-Programme.

Wie du uns erreichst

Wenn du Teil der Midea Erfolgsgeschichte werden möchtest, dann bewirb dich jetzt über unser Onlineportal mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglicher Einstellungstermin).

Weitere Informationen zum Unternehmen findest du unter www.midea-group.com und www.midea.com/de.

Über uns

MAKE YOURSELF AT HOME - Mit diesem Slogan setzt sich die Midea Group seit über 50 Jahren dafür ein, die Haushalte und das Leben der Menschen durch innovative Technologien und Produkte zu bereichern. Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung ist die Midea Group heute ein global führender Technologiekonzern in den Bereichen Verbraucherelektronik und Klimatisierung, Robotik, industrielle Automation und Logistik. Mehr als 160.000 Mitarbeiter aus über 200 Ländern entwickeln Tag für Tag Produkte und Lösungen für die Welt von Morgen. Die Midea Europe GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Midea Group. Mit den Produkten der Marke Midea, Teka, Küppersbusch, Toshiba, Comfee bieten wir überraschende Lösungen für unsere Kunden in Europa. Das schnelle Wachstum, die täglichen Herausforderungen und Chancen motivieren unsere Mitarbeiter, die Erfolgsgeschichte von Midea mitzugestalten.

Area Sales Manager HVAC – Regionen West, Süd oder Ost (m/w/d) Arbeitgeber: Midea Europe

Die Midea Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein internationales Arbeitsumfeld und agile Teamarbeit bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene und zielorientierte Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, innovative Produkte in einem dynamischen Markt zu präsentieren, machen die Position des Area Sales Managers HVAC besonders attraktiv.
Midea Europe

Kontaktperson:

Midea Europe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Area Sales Manager HVAC – Regionen West, Süd oder Ost (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen und sprich mit anderen Vertriebsprofis. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!

Präsentiere dich selbstbewusst!

Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei bereit, deine Erfolge und Erfahrungen klar und überzeugend zu präsentieren. Übe deine Präsentation im Vorfeld, damit du sicher und kompetent auftrittst. Denke daran, dass du auch die Chance hast, das Unternehmen zu bewerten!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Onlineportal zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere aktuellen Stellenangebote zu informieren und deinen Traumjob zu finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager HVAC – Regionen West, Süd oder Ost (m/w/d)

B2B-Vertriebserfahrung
Marktanalyse
Kundenbeziehungsmanagement
Neukundengewinnung
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Reisebereitschaft
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Hands-on-Mentalität
Zusammenarbeit im Team
Produkt- und Verkaufsschulungen
Agilität
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position als Area Sales Manager HVAC. Erzähl uns, warum du zu Midea passen würdest und was dich an der Branche fasziniert.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen im B2B-Vertrieb, besonders im SHK-Bereich. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst – also zögere nicht, Zahlen und Ergebnisse zu nennen!

Zeugnisse und Nachweise beilegen: Vergiss nicht, alle wichtigen Dokumente wie Zeugnisse und Nachweise über Weiterbildungen beizufügen. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Qualifikationen untermauern kannst. Ein vollständiges Bewerbungsportfolio macht einen guten Eindruck!

Online bewerben ist der Weg!: Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alles vollständig ist, bevor du auf 'Absenden' klickst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Midea Europe vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich HVAC vertraut. Informiere dich über Wettbewerber und deren Produkte, um im Gespräch fundierte Fragen stellen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Umsatz gesteigert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.

Präsentiere dich selbstbewusst

Übe deine Präsentationsfähigkeiten, insbesondere wenn es um Messen oder Kundenveranstaltungen geht. Ein sicheres Auftreten ist entscheidend, um Vertrauen bei potenziellen Kunden und dem Interviewer aufzubauen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Zielen des Unternehmens in deinem Gebiet oder wie das Team zusammenarbeitet, um Marktpotenziale zu nutzen.

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