Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanziellen Abläufe und verbessere Prozesse für mehr Effizienz.
- Unternehmen: Midea Group, ein global führendes Technologieunternehmen mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildungschancen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Karrierechancen und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie mit.
- Qualifikationen: Bachelor in Finanzmanagement oder verwandten Bereichen; Erfahrung in Controlling und Finanzplanung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Umfassende Finanzoperationen & Prozessausführung: Aktive Teilnahme und Management operativer Finanzprozesse in mehreren finanziellen Disziplinen, einschließlich Unternehmensfinanzmanagement, Kosten- und Ausgabencontrolling, Budgetierung, Treasury & Cash-Management, Buchhaltungskoordination und internen Kontrollaktivitäten.
- Routineoperationen & kontinuierliche Prozessverbesserung: Verantwortung für die täglichen Finanzoperationen im zugewiesenen Verantwortungsbereich. Kontinuierliche Analyse bestehender Prozesse, Identifizierung von Ineffizienzen und Durchführung von Optimierungsinitiativen zur Verbesserung von Genauigkeit, Transparenz und operativer Effizienz.
- Finanzberichterstattung & Managementunterstützung: Erstellung regelmäßiger Finanzberichte, Managementpräsentationen und Ad-hoc-Analysen für lokale und regionale Führungsteams zur Unterstützung von Geschäftsüberprüfungen und strategischer Planung.
- Datenanalyse & Systemnutzung: Nutzung finanzieller Systeme und analytischer Werkzeuge zur Sicherstellung hochwertiger Finanzdaten, Verbesserung der Berichterstattungsautomatisierung und Unterstützung datengestützter Entscheidungsprozesse.
- Risikomanagement & Compliance: Unterstützung der finanziellen Governance, interner Kontrollen und Compliance-Prozesse zur Gewährleistung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, finanziellen Vorschriften und Prüfungsanforderungen.
- Bereichsübergreifende & internationale Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit lokalen und globalen Teams in den Bereichen Finanzen, Betrieb, Vertrieb, Lieferkette und Hauptfunktionen zur Bereitstellung finanzieller Einblicke, Identifizierung von Geschäftsrisiken und -chancen sowie Unterstützung von Leistungsverbesserungsinitiativen.
- Globales Denken: Basierung der anfänglichen Operationen auf praktischen Arbeitsabläufen in inländischen Positionen innerhalb Chinas, um die Finanz- und Managementkultur des Unternehmens tief zu verstehen. Durch Lernen am Arbeitsplatz schnell zu einem internationalen finanziellen Rückgrat entwickeln, um die globale Expansion des Unternehmens zu unterstützen.
Ihr Profil
- Weitere Qualifikationen sind von Vorteil - ACCA, CPA, CFA oder Empfänger akademischer Stipendien.
- Starke Erfahrung im Controlling und in der Finanzplanung, vorzugsweise in chinesischen Unternehmen.
- Fließend in Englisch und Chinesisch; Kenntnisse weiterer Fremdsprachen sind von großem Vorteil.
- Bereitschaft zu globalen Versetzungen/Assignments.
- Identifikation mit der Unternehmenskultur und langfristiges Wachstum mit dem Unternehmen.
- Leidenschaft für Innovation, aufgeschlossen, hochgradig anpassungsfähig und von starker Neugier getrieben.
- Teamplayer mit außergewöhnlicher Leistung und Arbeitsfähigkeiten in robusten, hocheffizienten und selbstverwalteten Teams.
- Exzellente Kommunikations- und selbstgesteuerte Lernfähigkeiten, mit nachweislicher Fähigkeit, neue Prozesse zu entwerfen und bestehende zu optimieren, wenn komplexe Geschäftsszenarien auftreten.
Was wir bieten
- Ein internationales Arbeitsumfeld und agiles Teamwork.
- Zielorientierte und kollaborative Organisationskultur.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung.
- Programme zur Mitarbeiterbenefit.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Kontaktdaten
Wenn Sie Teil der Erfolgsgeschichte von Midea werden möchten, bewerben Sie sich bitte über unser Online-Portal mit Ihren Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Referenzen, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin).
Über uns
MIT UNS ZUHAUSE FÜHLEN - Mit diesem Slogan engagiert sich die Midea Group seit über 50 Jahren dafür, Haushalte und das Leben der Menschen durch innovative Technologien und Produkte zu bereichern. Durch kontinuierliche Entwicklung ist die Midea Group heute eine weltweit führende Technologiegruppe in den Bereichen Unterhaltungselektronik und Klimaanlagen, Robotik, industrielle Automatisierung und Logistik. Täglich entwickeln mehr als 190.000 Mitarbeiter aus über 200 Ländern Produkte und Lösungen für die Welt von morgen. Die Midea Europe GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Midea Group. Mit Produkten der Marken Toshiba, Midea, Comfee bieten wir überraschende Lösungen für unsere Kunden in Europa. Schnelles Wachstum, tägliche Herausforderungen und Chancen motivieren unsere Mitarbeiter, die Erfolgsgeschichte von Midea mitzugestalten.
FP&A Manager (m/f/d) - Central Europe & Nordics Arbeitgeber: Midea Europe
Midea Europe GmbH bietet eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur ist zielorientiert und kollaborativ, was es den Mitarbeitern ermöglicht, aktiv zur Erfolgsgeschichte von Midea beizutragen und sich gleichzeitig in einem globalen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so FP&A Manager (m/f/d) - Central Europe & Nordics erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FP&A Manager (m/f/d) - Central Europe & Nordics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Unternehmenswerte und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du die richtigen Punkte in deinem Anschreiben und Lebenslauf hervorhebst.
Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Pass dein Anschreiben an:Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der FP&A Manager-Position an. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Portal einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Midea Europe vorbereitet
✨Verstehe die Finanzprozesse
Mach dich mit den spezifischen Finanzprozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in den Bereichen Kostenkontrolle, Budgetierung und Finanzberichterstattung einbringen kannst. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Prozesse optimiert oder finanzielle Analysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du proaktiv bist. Bereite dich darauf vor, diese Geschichten klar und prägnant zu erzählen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um finanzielle Ziele zu erreichen oder Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Midea zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich langfristig in das Unternehmen einzubringen. Außerdem kannst du herausfinden, ob die Kultur zu dir passt.
