Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vertriebsstrategien und begleite Kunden in anspruchsvollen Industrieprojekten.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen im Bereich industrieller Brandschutz mit internationalem Erfolg.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Brandschutzes in einem innovativen und dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Vertrieb technischer Produkte und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein traditionsreiches, produzierendes Industrieunternehmen mit rund 150 Mitarbeitenden und Teil eines international erfolgreichen Technologiekonzerns mit über 10.000 Beschäftigten weltweit. Seit Jahrzehnten entwickelt und produziert das Unternehmen hochwertige Komponenten und Systeme für den professionellen Brandschutz. Die Produkte kommen weltweit überall dort zum Einsatz, wo höchste Anforderungen an Sicherheit und Zuverlässigkeit bestehen – beispielsweise in der Petrochemie, Energieversorgung, Hafen- und Terminalanlagen, Recyclingbetrieben, Müllverbrennungsanlagen sowie weiteren industriellen Anwendungen.
Im Zuge der weiteren Internationalisierung suchen wir einen Regional Sales Manager Europe (m/w/d) - Industrial Fire Protection, der den europäischen Markt aktiv weiterentwickelt, Kunden langfristig begleitet und anspruchsvolle Industrieprojekte erfolgreich zum Abschluss bringt.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der vertrieblichen Verantwortung für definierte Märkte innerhalb Europas und Gestaltung deren nachhaltiger Entwicklung.
- Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie für die betreuten europäischen Märkte.
- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Identifikation und Gewinnung neuer Kunden, Vertriebspartner und Projekte.
- Verantwortung für Umsatz-, Budget- und Wachstumsziele innerhalb Ihres Vertriebsgebietes.
- Eigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der ersten Kundenanfrage bis zur erfolgreichen Projektabwicklung.
- Erarbeitung technischer und wirtschaftlicher Lösungskonzepte gemeinsam mit den internen Fachabteilungen.
- Beratung von Industrieunternehmen, Anlagenbauern (EPCs), Ingenieur- und Planungsbüros sowie internationalen Vertriebspartnern.
- Durchführung von Produktpräsentationen, technischen Workshops und Kundenschulungen.
- Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
- Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Regelmäßiges Reporting der Vertriebsaktivitäten sowie professionelle Pflege des CRM-Systems.
Ihr Profil:
- Erfahrung im internationalen Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte und sicheres Bewegen im Projektgeschäft.
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium.
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Investitionsgüter.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung europäischer Märkte sowie im internationalen Projektgeschäft.
- Erfahrung im Aufbau und in der Betreuung von Vertriebspartnern und internationalen Kunden.
- Idealerweise Kenntnisse im industriellen Brandschutz oder angrenzenden Bereichen wie Löschtechnik, Armaturen, Pumpentechnik, Anlagenbau oder Sicherheitstechnik.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ingenieur- und Planungsbüros sowie EPC-Unternehmen ist von Vorteil.
- Bestehendes Netzwerk innerhalb relevanter Industrien oder des europäischen Brandschutzmarktes ist wünschenswert.
- Selbstständige, strukturierte und unternehmerische Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind willkommen.
Was wird geboten:
- Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber.
- Attraktives Vergütungspaket nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie.
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
- Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice innerhalb Deutschlands.
- Große Entscheidungsfreiheit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Internationale Projekte in einem technologisch anspruchsvollen Markt.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines weltweit erfolgreichen Industriekonzerns.
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit hoher Fertigungstiefe und ausgeprägter Innovationskraft.
Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Regional Sales Manager Europe (m/w/d) - Industrial Fire Protection Arbeitgeber: Midwest Consulting Group, Inc.
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt und soziale Leistungen bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld. Die europäische Zentrale in Ratingen bei Düsseldorf fördert eine innovative und dynamische Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und an spannenden Projekten im Bereich Consumer Imaging B2C zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Midwest Consulting Group, Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regional Sales Manager Europe (m/w/d) - Industrial Fire Protection erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Midwest Consulting Group, Inc. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Midwest Consulting Group, Inc. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Midwest Consulting Group, Inc. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Midwest Consulting Group, Inc. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager Europe (m/w/d) - Industrial Fire Protection mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Midwest Consulting Group, Inc. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Midwest Consulting Group, Inc. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Midwest Consulting Group, Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
