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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Innovationsprojekte im Digital Innovation Lab und arbeite interdisziplinär.
- Arbeitgeber: Miele, ein globaler Marktführer in Premium Haus- und Gewerbegeräten.
- Mitarbeitervorteile: 35-Stunden-Woche, Mitarbeiterrabatte, Homeoffice und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft smarter Produkte und verbessere das Kundenerlebnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Design Thinking und agilen Methoden.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche und fachliche Entfaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
**Über Miele** Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung – ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen.**Über den Bereich**AI, Data Driven R&D oder IoT – für den Bereich Smart Home / Electronics sind dies keine Buzzwörter sondern täglich Brot. Unsere Aufgabe ist es, die Miele Premium Haus- und Gewerbegeräte mit Smartness zu versehen, um das Kundenerlebnis maximal zu steigern. Weil Qualität auch digital unser Kompass ist, produzieren wir neben der Software unsere eigene Hardware. Wir geben Digitalisierung Sinn, blicken heute in die Zukunft, schmieden Kooperationen und entwickeln sinnvolle Ecosysteme. Dabei haben wir die neuste Technologie im Blick, die richtigen Partner an der Hand und unsere Kunden stets im Herzen.**Das ist die Aufgabe*** Du leitest komplexe, bereichsübergreifende Innovationsprojekte im Digital Innovation Lab und arbeitest dabei eng mit internen Fachbereichen zusammen* Du bringst deine Expertise in die nutzerzentrierte Entwicklung und Validierung digitaler Innovationen ein – mithilfe von Design Thinking, Lean Startup und Tech- & Trend- Scouting* Du bewertest und entwickelst Konzepte ganzheitlich weiter – mit Blick auf Kundennutzen, technische Machbarkeit und wirtschaftliche Tragfähigkeit* Du steuerst interdisziplinäre Teams aus internen Experten (m/w/d) sowie externen Partnern (m/w/d) in einer agilen Umgebung* Du arbeitest eng mit Stakeholdern aus Business Units, IT-, Design- und Entwicklungsteams zusammen* Du setzt Prototypen oder marktfähige Piloten um und überführst vielversprechende Ideen in die Serie**Das überzeugt uns*** Du verfügst über ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium* Du konntest bereits mehrjährige relevante Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenbereich sammeln* Du bringst Erfahrung im Design Thinking, Lean Startup und in agilen Methoden mit* Dich zeichnet ein ausgeprägtes unternehmerisches und analytisches Denken sowie eine flexible, selbstständige Arbeitsweise aus* Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist zählen zu deinen Stärken* Deine Hands-on-Mentalität sowie Erfahrung in der Entwicklung digitaler Produkte und Services runden dein Profil ab**Das sind die Benefits*** **35-Stunden-Woche** – für eine gesunde Work-Life-Balance* **Mitarbeiterrabatte** auf viele hochwertige Produkte und Services* **Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten** – viel Raum für fachliche und persönliche Entfaltung* **Homeoffice und Mobile Work**– arbeiten, wo es am besten passt* **Betriebskrankenkasse** – jederzeit bestens versorgt mit der Miele BKK**Kontakt**Alice OrtkrasTalent AcquisitionMiele & Cie. KG – Gü
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter Digitale Innovationen (m/w/d) Arbeitgeber: Miele AG
Kontaktperson:
Miele AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter Digitale Innovationen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei Miele helfen kann, und sprich sie direkt an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Projekt. Recherchiere über Miele, ihre Produkte und die neuesten Trends im Smart Home Bereich. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich dabei bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele für innovative Projekte mit, an denen du gearbeitet hast. Lass uns sehen, wie du Design Thinking und agile Methoden in der Praxis angewendet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für digitale Innovationen zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Digitale Innovationen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Projektleiters für digitale Innovationen bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Miele AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Miele und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und den Fokus auf Qualität verstehst. Das hilft dir, deine Antworten besser auf die Erwartungen des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Design Thinking oder agile Methoden angewendet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und wie sie zum Erfolg der Projekte beigetragen haben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Rolle und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als Projektleiter Digitale Innovationen.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Betone deine praktische Erfahrung in der Entwicklung digitaler Produkte. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch bereit bist, aktiv an der Umsetzung von Ideen zu arbeiten.